Зарплата учителей в подмосковье в 2018 году: Средняя зарплата педагогов в школах Подмосковья в 2019 году может составить 54 тыс. рублей

Сколько получают учителя в Германии | На работу в Германию | DW

Учитель в Германии не относится к самым высокооплачиваемым профессиям. Как следует из актуального «Атласа зарплат», больше всех в ФРГ зарабатывают врачи, специалисты по развитию бизнеса и капитала, эксперты по ценным бумагам. Но немецким учителям грех жаловаться на свою зарплату: их уровень доходов средний и даже выше среднего. По данным портала Gehalt.de, при 40-часовой рабочей неделе это примерно от 2900 до 4626 евро в месяц брутто. Конечно, многое зависит от профессионального стажа, типа школы, договора и региона, где работают учителя. Но к этому вернемся позже, а пока рассмотрим ситуацию в международном сравнении.

Учительские зарплаты в сравнении

Организация экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) в 2017 году (это последние данные) сравнила оклады учителей в трех десятках стран c рыночной экономикой. Оказалось, что по уровню учительских зарплат (как в начальной, так и в средней школе) Германия уступает лишь Люксембургу, занимающему первое место в рейтинге. Среди других стран, которые больше всего платят учителям, — Канада, США, Австралия, Швейцария, Дания, Нидерланды. Меньше всего — Литва, Словакия, Венгрия, Чехия, Польша. В инфографике ниже мы приводим зарплаты учителей в Европе в сравнении.

Что же касается Германии, то в докладе ОЭСР приводятся такие цифры. Учитель с 15-летним стажем, работающий в младших классах, в 2017 году в среднем получил около 70700 долларов США (подсчет велся в этой валюте), в средних классах — 76800 долларов, а в старших — 81000 долларов до вычета налогов.

От чего зависит зарплата учителя в Германии

То, какой оклад получает школьный педагог в Германии, во многом зависит от его формального статуса, объясняет DW Оливер Брюхерт (Oliver Brüchert), референт по зарплатам из крупнейшего немецкого профсоюза в сфере образования GEW. Немецких учителей можно поделить на три группы. Первая — это те, у которых есть статус госслужащего. Таких учителей — подавляющее большинство.

Вторая группа — работники по найму. С такими специалистами заключают договоры. Размер их зарплаты определяется тарифным соглашением, из нее вычитают, кроме налогов, взносы в пенсионный фонд, а также в фонды социального и медицинского страхования. После всех отчислений на руках у учителей, работающих по договору, остается приблизительно на 20 процентов меньше, чем у их коллег-чиновников, отмечает эксперт из GEW.

К третьей группе можно отнести специалистов, пришедших к преподаванию, так сказать, со стороны: из других профессий. Например, они параллельно со своей специальностью изучали несколько семестров педагогику в университете или как-то были связаны со сферой образования. Таких учителей сейчас активно привлекают из сферы MINT (технические и естественные науки, IT, математика). В связи с растущим дефицитом педагогов школы нанимают их на работу, но платят им зарплату ниже, чем у учителей из первых двух групп.

Учительский оклад: главные тренды

Поскольку в Германии сфера образования находится в ведении федеральных земель, то в каждой земле — свои правила. В Берлине, в частности, новым учителям больше не присваивают статус госслужащих. В Саксонии — наоборот: чтобы бороться с нехваткой кадров, такой статус стали давать всем учителям, которые соответствуют формальным требованиям.

Размер зарплаты земли также вправе определять сами. Так, по данным GEW за 2017 год, начинающие педагоги в баден-вюртемберской начальной школе в среднем получали 3533 евро в месяц, в гессенской — 3358 евро, а в Рейнланд-Пфальце — 3192 евро брутто. Но есть и общие тренды. В начальной школе платят меньше, чем в средней. Различий между предметами нет. Размер оклада зависит от того, обычная ли это школа или гимназия. В гимназиях и профучилищах учительский труд оплачивается лучше.

Учителям младших классов платят меньше

Если учитель является еще и классным руководителем, завучем и т.д, то его оформляют на ставку с большим окладом. Дополнительных премий педагогам в Германии не платят. «Все строго отрегулировано. Есть четкие предписания по выплате окладов. Грубо говоря, повысить свою зарплату, взяв на себя дополнительную работу, у учителя не получится», — подчеркивает Оливер Брюхерт. В частных школах, где учителя работают только на договорной основе, зарплаты могут быть как существенно выше, так и существенно ниже, чем в школах государственных.

Зарплата учителя в каникулы

И еще один интересный факт. В Германии школьным педагогам каникулы полностью оплачиваются. Это примерно 12-13 недель в году, в зависимости от федеральной земли. Часть свободного от занятий времени уходит на отпуск, оставшиеся дни — на подготовку к урокам, повышение квалификации, посещение различных конференций.

Смотрите также:
Жизнь в Германии: кто зарабатывает больше всех

  • Кто в Германии зарабатывает больше всех

    Доход зависит от региона

    Средняя зарплата квалифицированных специалистов (то есть специалистов с высшим образованием) в Германии — около 58 тысяч евро брутто в год. Самые высокие доходы у жителей федеральной земли Гессен — более 63 тысяч до вычета налогов. Наиболее низкие зарплаты на востоке страны: в Мекленбурге — Передней Померании, Бранденбурге и Саксонии-Анхальт.

  • Кто в Германии зарабатывает больше всех

    Лидеры рейтинга

    В рейтинге, опубликованном порталом StepStone в 2018 году, врачи оказались на первом месте. Надо сказать, уже не в первый раз. Средняя годовая зарплата немецких докторов — 84 233 евро до вычета налогов. Самые высокие доходы у профильных специалистов и главврачей, которые зарабатывают более ста тысяч в год.

  • Кто в Германии зарабатывает больше всех

    Деньги к деньгам

    За большой зарплатой работникам финансовой сферы стоит отправляться в Гессен, а именно во Франкфурт-на-Майне. В среднем банкирам, страховщикам и финансистам здесь платят более 66 тысяч евро в год. Самые высокие доходы у сотрудников, задействованных в сфере кэш-менеджемента — специалистов по оптимизации услуг для корпоративных клиентов.

  • Кто в Германии зарабатывает больше всех

    Сколько платят инженерам

    Высокие зарплаты у инженеров, задействованных в химической и нефтеперерабатывающей промышленности, — более 68 тысяч евро в год. Чуть меньше зарабатывают инженеры в фармацевтике, телекоммуникациях и энергетике: они получают от 64 до 66 тысяч евро брутто.

  • Кто в Германии зарабатывает больше всех

    Работники IT-сектора

    Айтишники зарабатывают в немецких компаниях в среднем 64 тысячи евро брутто в год. Их зарплата сильно зависит от высшего образования: без диплома можно рассчитывать только на 58 тысяч. Мужчины-работники IT-сектора получают в год на шесть тысяч больше своих коллег женского пола. Наиболее перспективный регион — Гессен.

  • Кто в Германии зарабатывает больше всех

    Юристы — на пятом месте

    Специалисты с юридическим образованием находятся на пятом месте в топе самых высокооплачиваемых профессий Германии. В среднем они зарабатывают 63 тысячи в год. Юристы, трудящиеся на предприятиях, могут рассчитывать на более высокую зарплату — более 74 тысяч брутто.

  • Кто в Германии зарабатывает больше всех

    Топ самых высокооплачиваемых профессий

    Замыкают десятку самых высокооплачиваемых профессий в Германии страховые агенты, финансисты, торговые работники, маркетологи и специалисты в области естественных наук. К наиболее перспективным направлениям, которые сейчас стоит выбирать абитуриентам, эксперты отнесли медицину, юриспруденцию, экономическую инженерию и прикладную информатику в экономике.

  • Кто в Германии зарабатывает больше всех

    Опыт имеет значение

    На величину зарплаты влияет не только полученное образование и регион, но и опыт работы. Еще один важный фактор — количество сотрудников в компании. В крупных немецких концернах можно рассчитывать на более высокий заработок.

    Автор: Ксения Сафронова


_____________________________

Хотите читать нас регулярно? Подписывайтесь на наши VK-сообщества «DW на русском» и «DW Учеба и работа» и на Telegram-канал «Что там у немцев?»

Сколько зарабатывают учителя — средние зарплаты по городам России

Аксай
6000МБОУ СОШ учитель
Альметьевск
15000платный вузучитель
Анапа
14000учитель
Архангельск
21000школаучитель
Астрахань
11200сошучитель
Барнаул
13500средняя школаучитель
10000учитель
7000Гимназияучитель
Белгород
20000школаучитель
Благовещенск
20000учитель
Брянск
18000школаучитель
17000МБОУ СОШ№2учитель
10000МБОУ СОШ № 30учитель
9600сош 2 унечаучитель
9500МБОуУ Суворовская СОШучитель
8932средняя белоберезковская школа №1учитель
8900сошучитель
8750учитель
6500муз.школаучитель
Владивосток
23600школаучитель
Волгоград
46700МОУ лицей № 8учитель
23000учитель
13000моу сошучитель
Воронеж
12000школаучитель
12000лицейучитель
8250средняя школа № 4учитель
Екатеринбург
30000ШКОЛАучитель
25000учитель
9000учитель начальных классов
Ижевск
9150СОШучитель
Иркутск
16000средняя школаучитель
Йошкар-Ола
19000средняя школаучитель
8000учитель
Казань
50000учитель
46200сошучитель
Калининград
17000учитель
16000школаучитель
10000МАОУ СОШ№5учитель
Калуга
27000Средняя школа №27Учитель
15000школа 2 учитель
Кемерово
17000школаучитель
15000средняя школаучитель
Королев
40000учитель
Кострома
12500учитель
Краснодар
21000средняя школа № 3учитель
18000колледжучитель
Красноярск
20000гимназияучитель
13000учитель
10000средняя школаучитель
Курган
11000Гимназия №30Учитель
8000учитель
Курск
5364школа № 28учитель
Люберцы
39000Гимназия №4учитель
26000учитель
18000гимназияучитель
Магнитогорск
15000школа 64учитель
14000МОУ СОШучитель
Москва
7400054 колледжучитель
Мурманск
23000средняя школа №1учитель
Набережные Челны
23000Сош 32Учитель начальных классов
Находка
10000школаучитель физики
Нижневартовск
40000школаучитель
20000школаучитель-логопед
Нижний Новгород
18000учитель
8000дмшучитель
Новосибирск
20000лицей №130учитель
16000школа №78учитель
Новый Уренгой
70000школа № 13учитель
34000средняя школаучитель
Ногинск
22000мбоу учитель
20000школа-интернат 8 видаучитель
Омск
15500средняя школа 3учитель
14500учитель
12000средняя школаучитель
Оренбург
18000средняя школаучитель
13800школа №16 за 26 часовучитель
9000средняя школа №72учитель-логопед
Пенза
12000учитель
Переславль-Залесский
12000школа №4учитель
Подольск
37000школаучитель
Псков
14000учитель
14000школа № 18учитель
13000школа №11учитель
Пятигорск
11700школаучитель
Ростов-на-Дону
14000школаучитель
10000учитель
Рязань
18000учитель (2 ставки)
16000школа 58учитель
Самара
10000мбоу учитель
5300Лицей №2учитель
Санкт-Петербург
30000школаучитель
30000учитель, хореограф
21000частная школаучитель
20000средняя школа №213Учитель
13000средняя школа(0.5 ставки)учитель
Саратов
8000МОУ СОШ с. Озёрное учитель
Северодвинск
18000МБОУ «СОШ№21»учитель
18000учитель нач.классов
Сергиев Посад
15000школаучитель
Смоленск
7000средняя школаучитель
Сочи
48000в 3 местах работыучитель
Ставрополь
17500учитель
Сургут
1000школа №1Учитель
Сыктывкар
24000школаучитель
Тамбов
15000учитель
14000школаучитель
12000лицей 21учитель
Тверь
11000средняя школа № 35учитель
9000школа № 1учитель
9000МОУ СОШ № 37учитель
Тольятти
11000учитель
Томск
16000детский садучитель-логопед
14000школа 2учитель
5000учитель
Тула
9800средняя школа 1учитель
8000МБОУСОШ № 55учитель
Тюмень
25000учитель математики
Ульяновск
14000учитель
10000МБОУ СОШ №46учитель математики
Уфа
13000учитель
Хабаровск
23000гимназия № 7учитель
Химки
28000Лицей 21Учитель
Чебоксары
5000школаучитель
Челябинск
21000лицейучитель
15000школаучитель
12000средняя школаучитель
8500ЧЭнКучитель
Ярославль
50000школаучитель
10000школа87учитель
10000учитель

Перспектива дистанционной учебы в школах с 1 сентября напугала родителей

До начала нового учебного года остается чуть больше месяца, однако уже сейчас начали появляться сведения из разных регионов, какие антиковидные меры сохранятся в школах с 1 сентября. Судя по родительским форумам, мам и пап больше всего беспокоит вопрос: не отправят ли детей вновь на удаленку, пусть даже частично? Мы попытались прояснить этот вопрос.

Президент России во время прямой линии 30 июня подчеркнул, что пока окончательного решения нет и не может быть. Ситуация стремительно меняется, и как будет складываться эпидобстановка к 1 сентября, предугадать невозможно; однако Путин выразил надежду, что «скорее всего, дети младших классов будут ходить в школу».

Это «скорее всего», а также упоминание лишь младших классов очень насторожило родителей. И чем ближе учебный год, тем сильнее нарастают их переживания.

— Наша учительница сказала, что с 1 сентября дети смогут вновь начать учиться на удаленке, — паникует на одном из форумов москвичка Ольга, мама восьмиклассника. — Потому что заболеваемость растет, и осенью не исключена четвертая волна. Но ведь удаленная учеба очень далека от полноценной!

— У нас тоже не исключают дистанционных занятий для старшеклассников, хотя бы частично, для некоторых предметов, — вторит ей жительница Подмосковья Ирина, дочь которой в будущем году оканчивает школу. — Написали в родительском чате — рассматривается вариант, что некоторые предметы будут преподаваться онлайн. Пока не говорят, какие именно, но я боюсь, что это коснется истории, которая нам нужна для поступления в вуз!

К сожалению, пока успокоить родителей никто не может.

В Роспотребнадзоре рассказали «МК» о своих планах:

— Рекомендации для учебных заведений, разработанные в 2020 году, показали себя как эффективные и позволили школам работать в очном режиме, а также избежать вспышек заболевания. В связи с этим указанные меры могут быть применены и в новом учебному году.

«Учитель года России-2019», преподаватель русского языка и литературы школы №55 Волгограда Лариса Арачашвили, посетовала «МК», что из всех антиковидных мер больше всего неудобств ей доставляет закрепление за классом одного кабинета: «Хотелось бы перестать бегать по кабинетам. Если школа маленькая, то это не напрягает, а в больших, как наша, пока доберешься из точки «А» в точку «Б», столько времени пройдет!».

Кроме того, родители бурно обсуждают вопрос массовой вакцинации в школах. По словам зампредседателя Комитета СФ по социальной политике Татьяны Кусайко, подготовка к вакцинации детей началась еще в январе 2021 года. Вакцинация будет проводиться поэтапно по возрастным категориям, и начнут с возраста «12–17 лет». Также муссируются слухи, что непривитые от ковида школьники могут быть переведены на дистанционное обучение.

Лариса Арачашвили по этому поводу выразила надежду, что «ученикам и их родителям дадут право выбора относительно вакцинации от ковида»:

— Родители часто отказываются от прививок, даже поверенных временем, и боюсь, что если начнется вакцинация школьников, то это спровоцирует много конфликтных ситуаций с родителями.

Учительница истории одной из московский школ поделилась с «МК» своим мнением:

  – Пока еще неизвестно, какие меры будут действовать в нашей школе с 1 сентября, все учителя в отпусках. Я так думаю, что на дистанционку никто не выведет, особенно, если введут вакцинацию в школах. Но вообще все непредсказуемо. Не хотелось бы возвращаться к дистанту, это катастрофа для школьного образования. Те дети, которые не хотят учиться, на дистанте совсем выходят из-под контроля и учатся еще хуже: включают компьютер и уходят спать. Начинаются отмазки: у меня то не сработало, это не сработало. 

  – Ходят слухи о вакцинации учащихся с сентября. Как вы думаете, будут родители бунтовать? 

 – Конечно, будут. Но что остается делать? Другого выхода все равно нет.

А вот мнение «Учителя года России-2018», учителя обществознания из Грозного Алихана Динаева:

— Ситуация меняется очень быстро. Еще три дня назад число новых инфицированных было рекордным с января, но сейчас, к счастью, есть ощущение, что пик пройден и третья волна пошла на спад. Поэтому прогнозировать даже на месяц вперед крайне сложно. Очевидно, что многие меры, знакомые по прошлому учебному году, сохранятся — обязательная проверка температуры, антисептики на входе в школу и в кабинеты, минимизация контактов между детьми посредством закрепления классов за одним кабинетом и т.п.

– Какие антиковидные меры в школе вызывают у вас больше неудобств?  

 – Ко всему привыкаешь. И педагоги, и дети адаптировались к новым условиям. Есть большая надежда, что более жесткими ограничения в новом учебном году не будут. Главное опасение, что из-за ухудшения ситуации с пандемией школы могут снова закрыть. Верим, что вакцинация позволит этого избежать. И искренне надеемся, что нам не придется снова пережить переход на дистант. 

Опубликован в газете «Московский комсомолец» №28588 от 27 июля 2021

Заголовок в газете: Опять удаленка?

Преподавание английского языка в России — Зарплата и бюджет | ITTT

Следующее руководство поможет вам ответить на вопрос: сколько я могу заработать (и сэкономить), преподавая английский в России? Вы также найдете информацию о местной стоимости жизни, чтобы выяснить, сколько стоит потратить на переезд в Россию.

Слушайте это сообщение в блоге:

Типичная зарплата учителей английского языка в России

Сегодня Россия — новая звезда на рынке EFL.Таким образом, преподавание английского языка в России может быть одновременно сложным, но полезным занятием. В отличие от некоторых других направлений TEFL, учителя в России не имеют большого выбора с точки зрения того, в какой школе они работают.

Государственные школы не нанимают иностранных учителей, поэтому частные языковые институты являются наиболее распространенным местом работы для учителей с квалификацией TEFL в России. В зависимости от вашего опыта работы и квалификации учителя английского языка в России могут получать от 1000 до 1200 долларов США в месяц.Однако те, кто преподает в университете или международной школе, обычно получают более высокую зарплату — от 1500 до 2000 долларов США в месяц. Вот дополнительная информация о средней заработной плате по типу школы:

Заработная плата также зависит от того, где вы живете. Большинство учителей поселяются в одном из двух крупных городов — Москве или Санкт-Петербурге, где учителя традиционно получают самую высокую зарплату, но при этом их стоимость жизни выше по сравнению с небольшими городами по всей России.

Как заработать дополнительные деньги, преподавая английский язык в России

Хотя большинство россиян изучают английский язык в старших классах школы, уровень обучения зачастую оставляет желать лучшего. Это приводит к тому, что многие люди хотят улучшить свои языковые навыки после того, как присоединятся к рабочей силе, чтобы продвинуться по карьерной лестнице. Поэтому частное обучение языку пользуется очень большим спросом по всей стране, и многие учителя повышают свою зарплату, нанимая частных студентов на репетиторство.

Как правило, вы можете легко найти студентов из уст в уста. Тем не менее, во многих школах есть правила, запрещающие проводить занятия с учениками в свободное время, поэтому вы должны быть информированы и осторожны.

Стоимость жизни в России

Хотя стоимость жизни в России растет, она все еще значительно ниже, чем в большинстве западных стран. За пределами крупных городов стоимость жизни еще дешевле, а расходы на питание и транспорт составляют лишь небольшую часть месячной зарплаты учителя.Многие школьные контракты также включают проживание. В противном случае многие люди, не имеющие жилищного пособия, предпочитают делить квартиру с коллегами-учителями. Сравнительно высокая заработная плата преподавателя английского языка как иностранного позволяет вам вести комфортный образ жизни во время пребывания в России. Многие учителя могут вести образ жизни, который они не смогли бы себе позволить дома, например путешествовать каждый месяц, регулярно посещать рестораны и регулярно ходить в бары и клубы. Ниже мы разбиваем стоимость жизни в России по отдельным аспектам.

Стоимость жизни в России: продукты питания

Поесть в местных ресторанах и покупать продукты и ингредиенты на местных рынках и в магазинах позволит вам получить потрясающее представление о русском образе жизни, а также иметь больше денег в кармане для веселье и приключения.

  • Молоко (1 л): 65,75 руб.
  • Яйца (12): 76
  • Яблоки (1 кг): 93
  • Куриная грудка (1 кг): 282 руб.
  • Рис (1 кг): 68 руб.
  • Бутылка воды (1.5 л): 43
  • рублей Бутылка русского пива (0,5 л): 100 рублей

Стоимость жизни в России: досуг

Русские очень общительны и любят проводить время с друзьями и семьей. много чем заняться для посетителей в России. Большинство людей любят часто обедать вне дома, поэтому не забудьте попробовать широкий выбор русской кухни, пока вы там. Вы можете исследовать местные достопримечательности в свободное время, записаться в абонемент в тренажерный зал или гулять с друзьями.На досуге в России каждый найдет что-то для себя.

  • Ужин из трех блюд среднего класса: 2500 руб.
  • Быстрое питание в ресторане: 600 руб.
  • McMeal в McDonald’s (или эквивалентное комбинированное питание): 350 руб.
  • Членство в фитнес-клубе на 1 месяц: 2 838 руб.
  • Фильм билет, международный выпуск: 400 руб.

Стоимость жизни в России: Транспорт

В России есть удобная сеть общественного транспорта, связывающая города по всей этой огромной стране.Цены на такси чрезвычайно доступны, а автобусы и метро недороги, что позволяет исследовать свой город и за его пределами.

  • Поездка на метро: 55 руб.
  • Стоимость такси за км: 11 руб. (Стартовый тариф ~ 100 руб.)
  • Городской автобус: 55 руб.
  • Ежемесячный проездной на автобус и метро: 2000 руб.

Стоимость проживания в России: Путешествие по России и за ее пределами

Россия — самая большая страна в мире, позволяющая исследовать разнообразные ландшафты и достопримечательности, не покидая границ.Местные экспрессы невероятно быстрые и доступные, а внутренние рейсы также очень дешевы.

  • 1 ночь в отеле средней ценовой категории: 6000 руб.
  • Скоростной поезд Москва — Санкт-Петербург (3,5 часа): 4000 руб.
  • Медленный поезд Москва — Санкт-Петербург (9 часов): 5800 руб.
  • Перелет из Москвы в Санкт-Петербург (1 час): 1500 рублей
  • Перелет из Москвы во Владивосток (8 часов): 15000 рублей

Примерный ежемесячный бюджет учителя

Чтобы дать вам пример того, как учитель в России тратит свою зарплату, вот примерный месячный бюджет:

  • Валовой доход (зарплата): средняя зарплата 82000 рублей (1200 долларов США)
  • Аренда: 0, оплачивает работодатель
  • Коммунальные услуги (электричество, газ, вода): 7 840 руб.
  • Телефон и Интернет: 680 руб.
  • Еда: 10 000 руб.
  • Страховка: 2 000 руб.
  • Оставшийся располагаемый доход: 61480 руб. (905 долл. США)

Сколько вы можете сэкономить, преподавая английский язык в Россия

Как видно из образца б Как было сказано выше, зарплаты в России позволяют сэкономить значительные суммы денег в течение срока действия контракта.Поскольку арендная плата обычно оплачивается работодателем, вы сэкономите много денег, которые в противном случае пошли бы на жилье. В зависимости от вашего образа жизни учителя ESL в России легко могут сэкономить около 500 долларов США в месяц.

Готовы ли вы преподавать английский в России?

Дополнительную информацию о жизни и преподавании английского языка в России можно найти на нашей страничке в России.

Подайте заявку и получите сертификат на преподавание английского языка за границей!

Поговорите с консультантом ITTT сегодня, чтобы составить личный план обучения английскому языку за границей.

Отправьте нам электронное письмо или позвоните по бесплатному телефону 1-800-490-0531, чтобы поговорить с консультантом ITTT сегодня.

Статьи по теме:

Узнайте, что наши выпускники курсов говорят в наших многочисленных видео-обзорах!

Россия VS Америка: сравнение реальных доходов

Месячная зарплата в России в размере 1600 долларов дает по крайней мере такой же уровень жизни, как 6000 долларов в Америке

Более конкурентная рыночная экономика и социально справедливое общество дает россиянам гораздо большее соотношение цены и качества

Люди в России и развивающихся странах часто с трепетом и завистью смотрят на уровень заработной платы в Соединенных Штатах, думая, что сравнительно высокая зарплата там означает, что люди состоятельны.Но проблема в том, что обратной стороной кажущейся внушительной номинальной заработной платы является карательно высокая стоимость жизни. Во многих странах, например в России, вы получаете такой же уровень жизни за небольшую часть стоимости в Америке. Давайте посмотрим, как это работает на примере.

Средняя заработная плата в России за последние 12 месяцев резко выросла. Сейчас она номинально составляет около 800 долларов США. Это все еще далеко от американского (номинального) уровня заработной платы. Но чтобы узнать, сколько стоит российская зарплата, вы должны сравнить покупательную способность этой суммы в России с тем, что те же деньги покупают в США, то есть средней разницы в цене.МВФ рассчитал разницу в покупательной способности (номинальный ВВП по ППС ВВП; ППС означает паритет покупательной способности) в 2018 году составлял около 2,6. Это означает, что в России вы получаете столько же товаров за 1 доллар, сколько вы получаете за 2,6 доллара в США.

Мы сравнили зарплаты в Чикаго, Иллинойс, и в Москве, Россия. (Налоговые ставки различаются в разных штатах США, но они одинаковы по всей России, поэтому мы могли бы выбрать любой российский город, но Москва дает особенно хорошее сравнение с Чикаго.Мы сделали удивительный вывод: средняя месячная зарплата в Москве, равная 1600 долларов (19 200 долларов в год), дает такую ​​же покупательную способность, как и месячная зарплата в 6000 долларов в Чикаго (72000 долларов в год). Это означает, что вы живете в Москве ( минимум ), а также за 1600 долларов, как и в Чикаго за 6000 долларов.

Чтобы сравнить зарплаты, вы должны внести ряд корректировок. Первый шаг — определить чистую зарплату после уплаты налогов. В Чикаго налоги на заработную плату, взимаемые с работника, будут составлять 25% от вышеупомянутой заработной платы (федеральный подоходный налог и подоходный налог штата плюс FICA, т.е. социальное обеспечение и медицинские расходы работника). В России соответствующие налоги составляют 13%. (13% — это фиксированный подоходный налог с физических лиц, и нет личных налогов на социальное обеспечение). Кроме того, мы вычли средние расходы на здравоохранение из заработной платы, которая в США составила бы 11 600 долларов, в то время как в России с универсальным здравоохранением они были бы нулевыми. Мы также учли оплачиваемый отпуск и праздничные дни, которые были рассчитаны как 7 дней для Чикаго и 22 дня для России. (На самом деле разница может быть больше в пользу России, поскольку большая часть — и все большее число — населения не получает оплачиваемого отпуска в США).

Средняя заработная плата в США в размере 3970 долларов (47060 долларов в год) оставляет работнику чистую заработную плату на дом (после медицинского обслуживания) всего в 25000 долларов. В то же время среднемесячная зарплата в России (средняя по стране) в 800 долларов (10 400 долларов в год) дает доход с поправкой на покупательную способность в 21 700 долларов. То есть, вышеупомянутая средняя заработная плата в США была указана за гипотетическую 40-часовую рабочую неделю, но около половины американских рабочих не работают полную рабочую неделю и, следовательно, зарабатывают гораздо меньше.

[Из-за наличия данных мы использовали среднюю зарплату в России и медианную зарплату в США для обоих последних данных за 2019 год).Это не должно вызывать каких-либо существенных различий в аргументах, которые мы пересылаем].

Недавнее исследование показало, что 53 миллиона американцев или 44% населения трудоспособного возраста получают среднюю годовую зарплату всего 18 000 долларов. Фактически, по крайней мере, половина американцев работают и бедняки, зарабатывая менее 18 000 долларов в год или менее 1,5 тысячи долларов в месяц. Мы не можем провести сравнительный расчет с Россией на этом уровне американского дохода, потому что этого дохода недостаточно, чтобы зарабатывать на жизнь, и он должен быть дополнен талонами на питание.благотворительность и Медикейд.

Вот очень интересное сравнение между российскими и американскими зарплатами и стоимостью мабе одинокого россиянина, живущего в провинциальном городке в России. (Рассказ на русском языке, но машинный перевод наверняка поможет вам проверить факты). Русский мужчина рассказывает, что его ежемесячная зарплата в 750 долларов равна зарплате в 4000 долларов его друга, русского эмигранта из Лос-Анджелеса. Отчет был составлен двумя друзьями, которые подробно сравнили свои ежемесячные расходы. Арендная плата, которую платил только этот человек в Америке, вернула ему половину его зарплаты, которая, по его словам, была минимальной, чтобы поддерживать его в приличном районе.

В этих расчетах мы учитывали налоги, отпускные и отпускные, а также средние расходы на здравоохранение, но на самом деле есть много других важных статей расходов, которые намного сильнее сказываются на американских рабочих. В отличие от США, в России есть развитая и недорогая система общественного транспорта, а это также означает, что вам не нужно покупать машину и покрывать все связанные с ней расходы. Коммунальные услуги, телефон и подключение к Интернету в России намного дешевле (Интернет самый дешевый в мире).Высшее образование в России по-прежнему бесплатное или дешевое, поэтому родителям не нужно приносить огромные финансовые жертвы для этого, а у людей нет студенческих ссуд. Стоимость аренды жилья в России также значительно ниже, чем показывает коэффициент прямой корректировки по ППС 2,6. И, что очень важно, благодаря общему равенству и общественным услугам, существует очень небольшая разница в среднем по районам, а это означает, что люди в России не подвергаются аналогичному риску потерять все и оказаться в трущобах в случае личного кризиса.

Для приведенного выше анализа мы использовали данные из этих отчетов:

Неравенство доходов и благосостояния в России

В этой связи следует напомнить, что неравенство доходов и благосостояния в России нигде не соответствует уровню, достигнутому в США. В исследовании 2018 года я обратился к этой проблеме путем подробного анализа ложных утверждений об обратном, выдвинутых Томасом Пикетти и его сотрудниками.

В отчете я разоблачаю предвзятость и раскрываю множество методологических ошибок, искажений и искажений данных, которые привели к выводам Пикетти.После выявления недостатков мы скорректировали основные выводы, объявленные учеными Пикетти, чтобы отразить фактические данные. Скорректированные данные показывают, что вместо того, чтобы зарабатывать 45-50% национального дохода, как утверждают Пикетти, лучшие 10% россиян зарабатывали менее 30% дохода. Соответственно, наши скорректированные данные показывают, что вместо того, чтобы владеть более чем 70% национального богатства, богатство верхних 10 процентов населения составляло 39% частного богатства и 32% всего национального богатства.Вы можете получить доступ ко всему исследованию по этой ссылке.

Финансирование школ, заработная плата учителей и результаты образования в России • БЕСПЛАТНАЯ СЕТЬ

Политическое предложение по увеличению доли бюджета, расходуемой на государственное образование, подразумевает, что более высокое финансирование ведет к повышению качества образования. Однако в этом нет уверенности. Мы проверяем и сравниваем влияние различных уровней финансовых ресурсов, доступных школам, и относительной заработной платы учителей на результаты обучения.Россия предоставляет хорошую возможность для проверки этой взаимосвязи из-за высокого уровня региональной неоднородности. Мы обнаружили, что увеличение финансирования школ само по себе не приводит к заметному улучшению результатов обучения. Только когда дополнительное финансирование приводит к улучшению положения учителей в региональном распределении заработной платы, мы наблюдаем более высокие образовательные результаты для студентов. Мы предоставляем некоторые предварительные доказательства возможных каналов этого эффекта.

Школьное образование — это сложный и многогранный процесс, и на измеримые результаты обучения влияет множество различных факторов.Они могут включать в себя врожденные способности учащихся и семейные ресурсы, а также различные характеристики школьной среды и методов обучения. В литературе одним из важных факторов является уровень финансирования школ государством. Это также один из ключевых вопросов в дебатах о государственной политике в области образования. Однако в академической литературе нет единого мнения о степени влияния финансовых ресурсов, доступных школам, на результаты обучения.

Эффект от финансирования школы должен зависеть от того, как оно расходуется. Поскольку образование — это сектор с интенсивным использованием человеческого капитала, большая часть этих денег тратится на оплату труда учителей. Вопрос о том, влияют ли размер и структура оплаты труда учителей на эффективность их работы и, в конечном итоге, на успеваемость учащихся, остается открытым. В некоторых исследованиях утверждается, что это не абсолютная величина, но имеет значение относительная заработная плата учителей (Loeb and Page, 2000; Britton and Propper, 2016). Hanushek et al. (2017) используют межстрановые данные и показывают, что относительное положение учителей в распределении заработной платы влияет на самостоятельный выбор профессии учителя с точки зрения навыков, и что навыки учителя, в свою очередь, влияют на успеваемость учащихся.

Хотя существуют исследования, посвященные различным детерминантам качества школьного образования в контексте переходной экономики (например, Amini and Commander, 2012), влияние финансовых ресурсов школы еще не изучено. В статье Лазарева и Захаров (2018) мы используем пространственные вариации образовательных ресурсов в России, чтобы попытаться ответить на этот вопрос. Мы проверяем и сравниваем влияние финансирования школьного бюджета и относительной заработной платы учителей на результаты образования за период 2006–2014 гг.Мы оцениваем эти эффекты для двух различных показателей образовательных результатов на разных уровнях системы школьного образования.

Институциональный контекст и данные

В России система общего образования охватывает одиннадцать лет: первые девять лет являются обязательными для всех детей, после этого можно продолжить обучение в средней школе еще два года или перейти в систему профессионального образования. Школьная система в основном финансируется государством, а доля частных школ очень мала.

В 1990-х и начале 2000-х годов система общего образования была сильно недофинансирована. Заработная плата учителей была довольно низкой по сравнению со средней заработной платой в экономике, а работа школьным учителем была не очень привлекательной. В середине 2000-х годов, в условиях быстрого экономического роста, российское правительство предприняло усилия по увеличению финансирования школ и повышению заработной платы учителей. Важно отметить, что школы финансируются на региональном уровне из бюджетов регионов, что приводит к значительным межрегиональным различиям.

В настоящее время в России 85 административных регионов, которые сильно различаются по экономическим условиям, доходам и расходам региональных бюджетов. Мы используем данные о расходах региональных бюджетов на общее образование из статистики Казначейства России (http://www.roskazna.ru/). Чтобы учесть инфляцию и межрегиональные различия в ценах, мы нормализуем объем финансирования школьного бюджета в расчете на одного учащегося на минимальную региональную стоимость жизни (по оценке Российского статистического управления) в конкретном году.

Как показывают наши данные, объем бюджетного финансирования системы общего образования в 2006–2013 гг. В реальном выражении рос. Среднее финансирование из регионального бюджета на одного студента (с поправкой на разницу в стоимости жизни по регионам и годам) увеличилось за этот период на 40%. Большая часть этого роста произошла в 2012 году. В этом году был принят указ президента, который требовал повышения заработной платы учителей до уровня средней заработной платы по региону.Для достижения этой цели регионам пришлось выделить больше денег на заработную плату учителей в последующие годы. Даже с учетом региональной стоимости жизни уровень финансирования школ сильно различается по регионам в течение периода.

Объем финансирования школ также существенно коррелирует с валовым региональным продуктом на душу населения, то есть с уровнем экономического развития региона. Мы наблюдаем самый большой разрыв в финансовых ресурсах школ между небольшой группой самых богатых регионов (Москва, Санкт-Петербург и ресурсодобывающие регионы) и остальными регионами.Такое стойкое неравенство в школьных ресурсах может привести к неравному доступу к качественному образованию в регионах России. Это неравенство усугубляется тем фактом, что в менее экономически развитых регионах у семей меньше ресурсов, чтобы компенсировать недофинансирование государственных школ.

Структура расходов школ в региональных бюджетах показывает, что большая часть финансирования (около 80 процентов) уходит на оплату труда учителей и администрации школы. Следовательно, влияние расходов региональных школ на успеваемость учеников должно отражаться на заработной плате учителей.Мы используем данные о средней заработной плате учителей по регионам из Росстата и Минобрнауки России. Как мы утверждали ранее, важно проверить влияние относительной заработной платы учителей. Наши данные показывают, что средняя заработная плата в школах региона относительно средней заработной платы в регионах выросла за период наблюдения, особенно в 2008–2009 годах и, более высокими темпами, в 2012–2013 годах (в связи с указанным выше указом президента). Опять же, существует значительный разброс между регионами, который наблюдается на протяжении всего периода.

Эмпирические результаты

Чтобы проверить влияние школьных ресурсов и заработной платы учителей на образовательные результаты, мы используем два показателя образовательных результатов. Во-первых, мы используем средний региональный балл по ЕГЭ. Он был введен во всех регионах России с 2009 года, и учащиеся, окончившие 11 класс, сдают тест. Это экзамен с высокими ставками, так как его результаты принимаются в качестве вступительных в университеты по всей стране.ЕГЭ по математике и русскому языку обязательны для всех выпускников 11 классов. Поэтому будем использовать баллы по этим предметам. Обратите внимание, что баллы ЕГЭ измеряют образовательные результаты тех учащихся, которые остались в средней школе после 9 класса — это около 60 процентов возрастной когорты.

Альтернативным показателем образовательных результатов являются данные международной образовательной оценки PISA (PISA — Программа международной оценки учащихся, проводимая ОЭСР, http://www.oecd.org/pisa/).Россия участвует в PISA с 2003 года. Мы используем данные из волн 2006, 2009, 2012 и 2015 годов. Учащиеся сдают этот тест в возрасте 15 лет, что означает, что большая часть этой возрастной группы находится в 9 классе.

В нашем регрессионном анализе региональных данных мы дополнительно учитываем ряд региональных характеристик, которые могут быть коррелированы с финансированием школы или заработной платой учителей, такими как размер населения, доля городского населения, региональная бедность (доля населения, живущего ниже черты бедности) , внутрирегиональное неравенство доходов (децильный коэффициент) и валовой региональный доход на душу населения (также скорректированный с учетом стоимости жизни).Поскольку у нас есть панельные данные, мы используем метод оценки панельных фиксированных эффектов, который учитывает всю ненаблюдаемую неизменную во времени региональную неоднородность.

Наши результаты показывают, что уровень финансирования школы из расчета на одного учащегося существенно не влияет на результаты ЕГЭ. В то же время мы обнаруживаем существенное положительное влияние относительной заработной платы учителей на результаты ЕГЭ как по математике, так и по русскому языку с отставанием от одного до двух лет. Мы находим те же результаты на данных PISA: на индивидуальные оценки учащихся по математике, чтению и естественным наукам значительно положительно влияет уровень относительной заработной платы учителей в регионе.Наши результаты справедливы для инструментальной оценки переменных, которую мы проводим для того, чтобы учесть потенциальные проблемы эндогенности.

Каковы потенциальные каналы, по которым относительная заработная плата учителей может повлиять на успеваемость учащихся? Один из возможных каналов — это самостоятельный выбор учителей. Когда заработная плата учителей увеличивается по сравнению с другими должностями, работа учителем становится более привлекательной для более квалифицированных людей. Высококвалифицированные учителя помогают ученикам добиваться лучших результатов в учебе. Мы не можем напрямую протестировать этот канал, так как у нас нет данных о текучести учителей в российских школах.Кроме того, мы наблюдаем положительное влияние относительной заработной платы учителей на успеваемость студентов с запаздыванием всего на один-два года. Кажется, что это слишком короткий период времени, чтобы смена учителей оказала существенное влияние.

Еще одним потенциальным каналом наблюдаемого эффекта является улучшение мотивации учителей или их морального духа. Мы можем только предоставить некоторые предположительные доказательства этого эффекта. В начале и середине 2000-х годов, когда зарплата учителей была довольно низкой, значительная часть учителей рассматривала возможность уволиться с работы или переключиться на другую профессию.Как показывают данные опроса учителей, после значительного увеличения заработной платы учителей в 2008–2012 гг. Эта доля снизилась, а мотивация учителей и их удовлетворенность работой повысились. Дополнительные доказательства в поддержку этой гипотезы получены из данных об уровне школ, проведенных в исследовании PISA 2012. Мы оцениваем влияние относительной региональной заработной платы в школах на моральный дух учителей (по оценке директора школы) и обнаруживаем положительную и статистически значимую взаимосвязь.

Заключение

Мы обнаружили, что увеличение финансирования школ из региональных бюджетов само по себе не приводит к заметному улучшению образовательных результатов.Только когда дополнительное финансирование приводит к улучшению положения учителей в региональном распределении заработной платы, мы наблюдаем более высокие образовательные результаты для студентов. Потенциально интересным будущим направлением исследований является изучение того, как не только относительный размер, но и структура заработной платы учителей (то есть элементы поощрительной оплаты, введенные в российских школах) влияют на результаты обучения.

Список литературы

  • Амини, Кьяра и коммандер, Саймон, 2012. «Образовательные результаты: как дела в России?» Журнал сравнительной экономики, Elsevier, vol.40 (3), страницы 508-527.
  • Бриттон, Джек и Кэрол Проппер, 2016 г., Заработная плата учителей и производительность школы: использование регулирования заработной платы, Journal of Public Economics 133 (2016) 75–89.
  • Ханушек, Эрик А., Марк Пиопюник, Саймон Видерхолд, 2017, Ценность более умных учителей: международные данные о когнитивных навыках учителей и успеваемости учащихся, Рабочий документ NBER w20727.
  • Лазарева О. и Захаров А., 2018, Финансирование школ, заработная плата учителей и результаты обучения: данные российской школьной системы.
  • Леб, Сюзанна и Марианна Э. Пейдж, 2000 г., Исследование связи между заработной платой учителей и результатами учащихся: важность альтернативных возможностей на рынке труда и нематериальных вариаций, Обзор экономики и статистики 2000 г. 82: 3, 393-408.

Преподавайте английский язык в России | Go Overseas

Заработная плата и прожиточный минимум в России:

В зависимости от опыта, средняя зарплата учителя английского языка в России варьируется от 1000 до 1500 долларов в месяц.Учителей часто просят подписать форму, в которой говорится, что они не будут «переманивать» учеников из школы, чтобы те предлагали частные уроки.

Однако ученики нередко обращаются к учителям, если они планируют бросить школу, чтобы попросить о частных репетиторских занятиях. Частных студентов также можно найти через сети. Учителя обычно берут около 30 долларов за час, в зависимости от обстоятельств.

Москва — дорогой город. Однако стоимость жизни в России может быть доступной для среднего гражданина, если вы будете осторожны с расходами.Большинство людей, впервые переезжающих в Россию, предпочитают работать в школе, где есть жилье. Это огромное преимущество, потому что найти доступное жилье в городах может быть непросто. Качество и расположение квартир могут сильно различаться.

Жилье в городах дорогое. Большинство квартир будут стоить около 600 долларов и более, плюс коммунальные услуги. Комнаты в центре Москвы могут стоить от 700 до 1000 долларов. Обычной зарплаты учителя недостаточно, чтобы с комфортом покрыть квартплату, поэтому желательно найти совместное жилье.Коммунальные услуги будут стоить дополнительно 40 долларов, а кабельное телевидение / Интернет — примерно 50 долларов в месяц. Другие предметы первой необходимости, такие как продукты, телефонная подписка, питание в местных ресторанах и транспорт, доступны по цене.

Классная и рабочая культура:

Если вы работаете в частной языковой академии, вы, скорее всего, будете обучать студентов в дневное или вечернее время после того, как они закончат школу или начнут работать. Классы довольно повседневные, и деловая одежда не требуется.Если вы преподаете английский язык в офисе, вам нужно будет одеваться соответствующим образом.

Полезно иметь некоторые навыки управления классом, хотя авторитетный класс не ожидается. Русские студенты, как правило, активны и вовлечены в урок, и вы можете ожидать оживленных дискуссий.

Типичное приветствие в России — это рукопожатие, которое следует использовать в деловой обстановке. При встрече подруги часто целуются в обе щеки, а мужчины гладят друг друга по спине или обнимаются.

Актуальные новости об уровне заработной платы учителей. Как посчитать зарплату учителю начальных классов увеличат зарплату учителям на

«Учительская газета» опубликовала статистику средней заработной платы учителей школ Москвы, данные, которые приводит публикация, основаны на официальных данных Департамента образования Москвы. Кафедра проанализировала заработную плату в 590 учебных заведениях, и статистика оказалась весьма интересной.

Несмотря на то, что оплата учителей в Москве достойная, если рассматривать общую картину, то можно отметить, что в некоторых школах зарплата отличается на 20%.

Например, в школе № 1518 среднемесячная заработная плата в прошлом году составила 115 тысяч 289 рублей, а доля учителей, заработная плата которых превышает 60 тысяч, составила 100% от всего педагогического состава. Примерно такая же картина в школе № 1252, учителя 109 тысяч 679 рублей.Но зарплату выше 60 тысяч получают не все, а только 98% от общего числа учителей.

Средняя заработная плата в школе №2036 — 97 тысяч 356 рублей, всего учителя получают более 60 тысяч. В средней общеобразовательной школе №625 в среднем представители одной из самых уважаемых профессий зарабатывают 86 тысяч 923 рубля, все зарабатывают более 60 тысяч.

В школе № 1552 учителя зарабатывают около 75 тысяч рублей, заработок 95% учителей превышает 60 тысяч.

И, наконец, самая скромная, но, тем не менее, объективно приличная средняя зарплата в школе №1708.Там учителя получают 69 тысяч 177 рублей, более 60 тысяч получают 84% учителей.

Начальник Управления образования города Москвы Исаак Калина Неоднократно отмечалось, что подход, который используется при формировании средней заработной платы в столице, является одним из самых эффективных и справедливых в стране. .

«Важно, чтобы вектор финансирования был направлен на студента, то, что сегодня заложено в системе образования Москвы.Когда я слышу о бухгалтерском подходе к образованию, там нет души, значит, нет финансирования на душу населения, каждая душа поддерживает финансирование, а без поддержки финансирования душе всегда плохо. Это гуманный, гуманный подход », — подчеркнула Валина.

В настоящее время в московских школах 50% наименее оплачиваемых учителей получают заработную плату, достаточную для обеспечения комфортного уровня жизни.

Согласно статистике, которую приводит территориальный орган Росстата по Москве, средняя заработная плата в столице в третьем квартале составила 69 тысяч 847 рублей.А глава Департамента экономической политики и развития Москвы Владимир Ефимов В октябре заявил, что в среднем за 2017 год зарплата должна составлять 63 тысячи рублей.

Кстати, тот же Мосбигостат приводит среднюю зарплату в сфере образования в столице за октябрь, она составила 77 тысяч 294 рубля, что значительно превышает среднюю зарплату по Москве.

Повышение заработной платы учителям в 2017 году в России — одна из самых ярких тем в стране, сообщает РИА Vladnews со ссылкой на Информ.

За период кризиса финансовые резервы страны сильно истощены. Но даже несмотря на это, власти сегодня подсчитывают деньги, которые им придется потратить на повышение заработной платы бюджетникам. Повышают зарплату учителям в 2017 году, вопрос только в том, насколько вырастут у них зарплаты, а также в каком месяце это повышение будет.

В условиях дефицита бюджета власти не могут себе позволить выделять большие суммы на повышение материального содержания сотрудников бюджетных организаций, но и уклоняются от выполнения социальных обязательств перед гражданами РФ, что тоже не планируют.

Плакат о зарплате учителям в 2017 году в России

Следует отметить, что учителя обычных школ никогда не могли похвастаться высокой зарплатой. К тому же во время кризиса ситуация настолько обострилась, что престиж профессии учителя значительно упал. Это не может не отвечать силе, потому что учителя дают детям знания. Поэтому важно, чтобы те, кто умеет не просто вычитать материал, приходили в школы и ставили оценки, но и помогали им формироваться как личности.Все обязанности могут не выполняться, поэтому многие считают, что учителем нужно родиться, а не стать, в этом нет ничего удивительного. Без престижа профессии не стоит рассчитывать, что я пойду в школы от лучших. Кроме того, есть надежда на то, что при низком уровне доходов учителей дети получат качественное образование, не обязательно.

По данным недавно проведенного Росстатом опроса, сотрудники общеобразовательных учреждений сегодня получают примерно 18-20 тысяч рублей.Но в эту статистику включены зарплаты учителей крупных городов. А в деревнях и небольших городах учителя около 13-15 тысяч рублей зарабатывают. Конечно, в частных зарплатных школах выше, но таких школ в стране не так много.

А то, что при зарплате ниже 20 тысяч рублей в России сейчас жить трудно, власти прекрасно понимают. Поэтому был принят ряд новых законопроектов, которые повысят зарплату учителей в 2017 году. Таким образом, эти изменения подразумевают увеличение научной нагрузки, но она будет оплачиваться соответственно.

Повышение зарплаты учителям в России последние новости

По заявлению властей, зарплата будет выступать в качестве стимула, чтобы сотрудники образовательных учреждений качественно выполняли свои должностные обязанности. Новый уровень заработной платы в школах также поможет снизить уровень коррупции в этой сфере. Для многих преподавателей он откажется от частных студентов, которые в свободное время готовятся к обучению в вузах, получая за это дополнительное вознаграждение. Каникулы они смогут посвятить подготовке к урокам.Все это говорит лишь о том, что повышение заработной платы учителям в 2017 году является насущной необходимостью.

Изменения в 2017 году

Итак, с учетом того, что страна все еще продолжает бороться с кризисом, выделять большую сумму из бюджета на увеличение доходов этой категории населения государство не будет. Ранее президент подписал указ, в котором изложена информация о том, что заработная плата бюджетников должна увеличиваться ежегодно, чтобы к 18-му году ее уровень увеличился на 150% по отношению к показателям 2012 года.Речь идет о так называемых Майзейских президентских регионах Владимира Путина.

После подписания этих указов проведена индексация. Из бюджета выделена большая сумма на повышение заработной платы бюджетникам. Этому многие россияне обрадовались, но с началом кризиса процесс повышения зарплаты учителям приостановился. Властям пришлось заморозить процедуру индексации, а затем провести ее, но только частично, надо сказать, что индексацию заработной платы учителей в 2017 году планируется полностью запланировать в России, то есть они увеличиваются на 5.5%. Но при этом инфляция, по официальным прогнозам, может достигнуть 6%.

Реально инфляция может быть на 1-2% выше. Однако индексация позволит практически полностью покрыть рост стоимости продуктов питания и коммунальных услуг.

Ранее в правительстве заявили, что в России будет реорганизована система образования. Появятся так называемые «эффективные контракты». По сути, они напоминают трудовые договоры. Но они также обсуждают критерии качества и эффективность работы.При подписании такого контракта на высокую зарплату рассчитывать смогут только те сотрудники общеобразовательных учреждений, которые серьезно подходят к своим служебным обязанностям и постоянно стремятся к самосовершенствованию.

Будут ли учителя сокращаться в 2017 году?

Также многих учителей беспокоит, состоится ли сокращение учителей учителей в 2017 году. Действительно, сейчас в России идет масштабная реформа оптимизации и реорганизации учебных заведений.В ходе этой реформы запланирована ликвидация части школ, а часть будет совмещена между собой. Однако власти заявляют, что не собираются сокращать слишком много людей, потому что сегодня многие учителя и так отказываются работать за такую ​​низкую заработную плату, поэтому увольнять их, честно говоря, практически никто.

Если обобщить всю озвученную информацию по поводу повышения зарплаты учителей в 2017 году, можно сделать выводы, что они все будут расти. И хотя это будет не такой большой рост, в условиях кризиса ей будет приятно.

Учитель — профессия благородная и нужная. Первый учитель помнит если не все, то наверняка многих. В свою очередь, учитель вспоминает каждого ученика, который изрядно подпортил себе нервы. Сколько получает учитель и какая у учителя зарплата?

Расчет базовой заработной платы

Оплата тяжелого труда учителя рассчитывается тремя способами: в соответствии с базовой заработной платой, фиксированной ставкой или почасовой оплатой. Базовый оклад — метод, при котором к базовому окладу добавляются награды за тестирование тетрадей, добавляется содержание по желанию, добавляется количество учеников, количество учеников-победителей олимпиад и другие.

  • размер заработной платы учителя;
  • специальные выплаты, включающие отклонения условий труда от нормы, наличие кураторских занятий в качестве классного руководителя, присвоенную категорию, проведение встреч с родителями учеников, необходимость проверки тетрадей, работу над учебно-методическими материалами, кабинет учреждение;
  • стимулирующие выплаты (в данный блок входит поощрение за достигнутые результаты по результатам участия в региональных и региональных олимпиадах, успешную сдачу единого государственного экзамена и отсутствие фактов девиантного поведения среди детей).

Расчет заработной платы по фиксированной ставке

Как рассчитать зарплату учителю программного обеспечения по так называемой методике «все включено»? Эта методика основана на официальной заработной плате из расчета 36 часов работы учителя, а также на стимулирующих выплатах. Стимулирующие выплаты, как и в первом случае, такие же. Также учитывается применение новых решений и подходов в сфере образования, выполняя особо важные управленческие задачи. Немалое значение имеет опыт.

Студент и рабочее время

О том, как начислять зарплату учителю на основе затраченных часов, бухгалтеры задумываются во многих регионах России, в том числе в Москве или Калининградской области. При этом остаются понятия основной и стимулирующей частей, исходя из соотношения 70% на 30%. В базовой части учитывается нагрузка, количество учеников. Проведение научно-исследовательской работы, участие в конференциях и конкурсах, разработка учебно-методического материала становится для бухгалтера основными факторами, задумывающимися над вопросом, как рассчитать заработную плату учителю.

Заработная плата учителя начальных классов

С детьми от 6 до 10 лет работать интересно, но все же сложно. В этом возрасте ребенок впервые сталкивается с миром серьезности и ответственности. Задача воспитателя не навредить ребенку любознательности, тянуть знания, помочь ребенку стать более совершенным, внимательным и ответственным. Какова зарплата учителя, если возможность участия в крупных региональных и региональных мероприятиях сведена к минимуму, а до экзаменов младшего школьника еще далеко?

Основными переменными в расчетах будут почасовая ставка, утвержденная директором учебного заведения, количество потраченных часов, количество детей, чей учитель проводит занятия, и процент доплаты, в зависимости от категории учителя. .

Иностранные учителя и заработная плата

Сегодня модно и даже нужно изучать иностранные языки, ведь это прямой путь к успеху и достойному заработку, а также возможности для свободного передвижения. Несложно представить, как рассчитывается зарплата учителя английского языка.

При условии, что по объективным причинам руководство школы не имеет возможности возложить на учителя дополнительную нагрузку, ему гарантируется заработная плата на том же уровне, как если бы он возложил дополнительные обязанности.В этом случае есть хорошая возможность помочь школьнику выучить материал на иностранном языке и подготовить его к участию в олимпиадах по английскому языку.

Как рассчитывается зарплата учителя английского языка? Как и другие учителя. Преимущество обучения английскому языку еще и в том, что учитель всегда может провести репетиторство.

Учет заработной платы учителей

Заработная плата учителя рассчитывается как произведение базовой часовой ставки (одновременно учитывается академический час), количества потраченных часов и процента разрешенной квалификации.

Квалификация учителя включает в себя образование и опыт работы, а также пройденные результаты аттестации. Чем выше квалификация, тем больше доход учителя.

Рекомендуемая периодичность тарификации — один раз в год, за исключением учебных планов, согласно которым почасовая нагрузка устанавливается вдвое. Объемы загрузки согласовываются в начале первого и второго посевного материала школы. На основании учебных планов и разработанных образовательных программ учитывается почасовая нагрузка каждого учителя, которая умножается на размер заработной платы.Случаи, когда один учитель заменяет другого, оплачивается дополнительно. Полезная нагрузка учителя должна оставаться на том же уровне, если его нагрузка была уменьшена по причинам, не зависящим от этого.

Тариф должен быть произведен в конце учебного года до того, как учителя уйдут на каникулы. Правилами установлено, что информирование сотрудников о тарификации должно происходить не позднее, чем за два месяца до даты вступления в силу.

Расчет заработной платы учителю

Не прекращаются разговоры о заработной плате бюджетников.С телеэкранов публика всегда будет слышать только о том, что запланировано или уже активировано очередным повышением заработной платы. Несмотря на это, бюджетная сфера находится в постоянном поиске рабочих.

Как рассчитать зарплату учителю, чтобы привлечь внимание молодежи к этому труду на рынке труда. Для решения этой проблемы периодически вводятся новые системы оплаты труда. Последние изменения в системе вступили в силу с 1 января 2017 г.

В случае выхода учителя на работу в середине года расчет средней заработной платы происходит по следующей схеме: установленная ставка умножается на общее количество часов нагрузки учителя делится на количество полных месяцев, оставшихся до конца учебного года.Заработная плата за неполный месяц основывается на фактически затраченных часах.

Как рассчитывается заработная плата учителя по новой системе

Предполагается установление базовой части заработной платы на уровне 70% в общей структуре, остальные 30% будут приходиться на компенсационную и стимулирующую части. Также для выравнивания доходов предлагается отменить понижающие коэффициенты для учителей без высшего образования.

Положение об оплате труда педагогических работников, определяющее порядок расчета заработной платы учителя, должно содержать следующие основные позиции:

  • определения понятий и процентных ставок специалистов;
  • почасовые ставки заработной платы;
  • определение структуры компенсационных выплат;
  • определение структуры стимулирующих выплат;
  • проведение платежей на основе биллинга;
  • установлена ​​почасовая оплата;
  • включение доплаты для других учителей.

Заработная плата учителей Москвы и Московской области

Уровень заработной платы Москвы значительно выше региональных показателей. Задержки у московских учителей тоже редки по сравнению с коллегами из регионов. Отрицательный момент для учителя из Москвы — только задержки с индексацией.

Из того, как рассчитывается заработная плата учителя в Москве, различия в начислении заработной платы учителям столицы и его коллегам из Подмосковья.Например, бухгалтер учебного заведения Москвы применит методику «Студент и час», в Московской области за основу возьмется методика «Базовая зарплата +».

Экономист. Опыт работы на руководящих должностях в производственном секторе. Дата: 23 октября 2018 г. Время чтения 8 мин.

Заработная плата учителей всех уровней будет увеличена с начала 2019 года на 6%, что обойдется бюджету с дополнительными субсидиями в размере 109 077,8 млн рублей. После индексации заработная плата учителей вузов достигнет 44 760 рублей, учителей, работающих в вузах, — 93 тысячи рублей, подготовки дошкольного образования — 34 700 рублей.С 2013 года оплата труда педагогических работников увеличилась на 40-117%. В ближайшие 3 года планируется дальнейший рост заработной платы на 5,4-6,6% ежегодно.

Произойдет ли повышение заработной платы учителей в 2019 году

Учителя вне зависимости от сферы деятельности относятся к категории «майские бюджетники», то есть их заработная плата регулируется и контролируется на государственном уровне. Это связано с катастрофически низким доходом учителей, особенно молодых специалистов, оттоком из отрасли профессиональных рабочих, снижением престижа самой профессии.

Распоряжение о плановом увеличении доходов учителей впервые было отдано Президентом Путиным В.В. В мае 2012 года, согласно которому к 2018 году заработная плата должна вырасти до 100% среднего регионального дохода от:

  • школьных учителей;
  • учителей и мастеров образовательных учреждений профессионального образования;
  • воспитателей, работающих с детьми-сиротами.

При этом оплата труда не должна быть ниже 100% от среднего з / п в сфере образования в регионе, а учителя дополнительного образования — 100% от дохода учителя.

В течение 6 лет проводилась индексация заработной платы профессорско-преподавательского состава на федеральном и региональном уровне, что позволило достичь высоких показателей в разрезе страны. Но если рассматривать номинальную заработную плату на уровне регионов и муниципальных образований, картина не столь радужная.

Таблица 1. Уровень з / п учителей По итогам первого квартала 2018 года

Специальность Планируемые показатели Фактическое s / ta
По стране На федеральном уровне На региональном уровне В муниципальных учреждениях
% 100 88,5 113 120,9 86,2
руб. 36 974 32 718 41 773 44 716 31 876
% 100 112,4 197 161 100,8
руб. 37 564 42 226 73 990 60 466 37 876
% 100 95,2 115,7 121,3 90,8
руб. 41 698 39697 48245 50580 37862
% 100 109,5 109,4 109,6 69,8
руб. 37 564 41 146 41080 41 171 26 210
% 100 101,7 98,8 122,5
руб. 37 564 38 201 37 101 46 004
Преподаватели вузов % 200 230 230 270 137,6
руб. 75 128 87 695 87 347 101225 51 688

Источник: Росстат.

Наиболее яркими примерами исчерпания заработка в федеральных и муниципальных образовательных учреждениях являются:

  1. Доходы от работы учителей школ.Итак, в Ненецком автономном округе Архангельской области. Заработная плата по области — 101 681 руб. И даже в сельской школе Ямало-Ненецкого округа — 113 826 рублей. Тогда как в Дагестане учитель получает 21 389 рублей, а в сельских школах Костромской области. — 24 051 руб.
  2. Оплата преподавателям вузов. В относительном выражении уровень доходов колеблется от 137 до 270%. С учетом региональных коэффициентов рост в натуральном выражении поражает еще больше: например, в Югре выплачено 162 932 рубля, в Югре, а в Ивановской области в университете муниципального уровня — 45 419 руб.

Такой разброс показателей объясняется не только региональным уровнем доходов населения, но и неспособностью некоторых субъектов обеспечить высокую заработную плату бюджетникам.

Для сохранения достигнутых показателей государство вынуждено субсидировать регионы. Поэтому предложение Минобрнауки в марте 2018 года касается повышения всех учителей или учителей школ, в частности, зарплата до 150% остается без поддержки.

Однако в мае президентом была дана рекомендация удерживать доходы учителей на достигнутом уровне и не допускать их снижения на фоне повышения минимального благосостояния и роста благосостояния россиян. Указы президента нашли отражение в проекте бюджета на 2019 год, где четко прописано, будет ли повышена зарплата.

Законопроектом предусмотрена планировка на период с 2019 по 2021 гг., В том числе заработная плата педагогов, преподавателей и преподавателей вузов, соменов.

Насколько увеличат зарплату

Согласно пояснительной записке к бюджетному проекту, зарплата учителей в 2019 году должна увеличиться на 6%. На эти цели будет выделено 109 миллиардов рублей. Для сохранения доходов на прежнем уровне и повышения заработной платы субсидии будут увеличены на 16,1% по сравнению с прошлым годом. Такие расчеты предоставила Счетная палата в Госдуму для принятия федерального бюджета.

Кроме того, происходит дальнейшее повышение заработной платы лиц, осуществляющих уход, учителей, учителей среднего и старшего звена:

  • на 5.4% в 2020 году, на что потребуется 120 млрд рублей;
  • на 6,6% в 2021 году, что потребует дополнительных ассигнований в размере около 134 млрд руб.

В первую очередь повышение коснется преподавателей федеральных образовательных учреждений. Аналогичные шаги обязаны предпринять субъекты РФ. Причем размер желаемой заработной платы может быть больше рекомендованных 6%.

К концу октября 2018 года большинство регионов должны рассмотреть проекты или утвердить местные бюджеты, после чего станет ясно, на сколько зарплаты повысят учителя в региональных и муниципальных школах и других образовательных учреждениях.

Когда увеличится

Многие традиционно привязывают перерасчет зарплаты учителям к 1 сентября. Ведь с начала учебного года повышение часто проводится на местном уровне. Так, в Петербурге и в Петербурге заработная плата увеличилась на 4 тысячи рублей.

Однако плановое повышение в 2019 году запланировано с начала календарного года, то есть зарплаты новым учителям должны получить уже по итогам января. Но это не исключает и повторных пересчетов в течение года, например, к 1 сентября или ко Дню Учителя.Но такие «подарки» обычно учителя получают от местных властей.

Какой будет средняя заработная плата учителей

Система управления оплатой труда учителей предусматривает применение, кроме заработной платы, стимулирующих выплат и других надбавок. Более того, некоторые дополнения распространяются по решению руководства школы. Часто учителя, чтобы заработать достойную оплату, работают по 1,5–2 ставкам. Даже у двух специалистов с одинаковым образованием и специальностью реальная заработная плата может существенно отличаться.Учителя уже адаптировались к новым условиям работы и сложной системе начисления заработной платы.

Но информация о среднем заработке не отражает реальной картины. Кроме того, повышение напрямую отразится на заработной плате и надбавках, связанных с тарифами. Поэтому фактическое вознаграждение после перерасчета может вырасти на разную величину.

Размер средней заработной платы приближается к значениям, указанным в таблице.

Таблица 2.Заработная плата среднего учителя в 2019 году

По стране На федеральном уровне На региональном уровне В муниципальных учреждениях
Воспитатели и педагоги дошкольного образования 34 681 44 279 47 399 33 789
Учителя общеобразовательных школ 44 760 78 429 64 094 40 149
Учителя дополнительного образования 42 079 51 140 53 615 40 134
Мастера и преподаватели профессионального образования 43 615 43 545 43 641 27 783
Учителя, работающие с детьми-сиротами 40 493 39 327 48 764
Преподаватели вузов 92 957 92 588 107 299 54 789

Текущий кризис ударил по финансовым резервам страны.Учитывая этот факт, правительство сегодня подсчитывает, в какие гроши обойдется повышение бюджетникам. Давайте узнаем, будет ли повышена зарплата учителей.

Понятно, что дефицита бюджета в стране нет, поэтому на существенное увеличение рассчитывать не приходится. В то же время власть осознает свою ответственность и поэтому отказывается от увеличения соц. Стандартов не планирую.

Без повышения зарплаты учителя работать не будут

Стоит отметить, что учителя школ в современной России никогда не могут похвастаться высокими заработками.С наступлением кризиса их положению стало даже не завидовать. Это привело к падению престижа профессии учителя, а это серьезная проблема. Ведь без новых молодых педагогических кадров вряд ли можно говорить о подъеме страны.

Всем известно, что именно учитель стоит у истоков происхождения человека. С его помощью любой человек начинает свой путь в мир знаний. Благодаря терпению, способностям и таланту наших учителей вырастают новых специалистов своего дела.

С другой стороны, непонятно, как всего этого можно достичь при нынешнем уровне образования и заработной плате учителей. Как известно, учителем надо родиться, поэтому самые ценные кадры разбрасывать нельзя. Необходимо как можно быстрее исправить положение и улучшить материальное положение учителей.

Сегодня, по данным Росстата, зарплата учителей составляет 18-25 тысяч рублей, в малых городах и поселках и меньше. Жить на такую ​​зарплату и тем более без оптимизма и уверенности завтра невозможно.

Как изменить прибыль в 2017 году

Руководство страны понимает всю сложность ситуации и поэтому приняло решение повысить к 2018 году зарплату учителям на 150 процентов. Об этом еще в 2012 году говорил В. Путин. Понятно, что тогда никто не догадывается, что:

  1. грядет кризис;
  2. энергоносителей упадут;
  3. санкций — это санкции против России.

Тем не менее, в этом году появился небольшой лучик надежды. Опубликовал скачущий рост цен на все и вся.Появилась уверенность, что скоро все вернется в круги. Не зря в бюджете на ближайшие три года снова заложена индексация заработной платы. Будем надеяться, что уже в 2017 году «лед трогает» и положение учителей улучшится. Пока можно с уверенностью сказать, что в 2017-19 годах зарплата учителей вырастет примерно на пять процентов, то есть на величину инфляции. Недалеко от горы и полное восстановление экономики и, возможно, действительно к 2018 году зарплата учителей значительно вырастет.

Заработная плата учителей в Москве

В столице лучше всего обстоят дела с зарплатой учителей. Здесь учителя получают за свой труд до 70 тысяч рублей. В большинстве школ есть масса моментов, стимулирующих рост заработной платы. Это дополнительные часы по предмету, это факультативы и подготовка школьников к олимпиаде. Благодаря финансированию душевых ситуация в московских школах значительно улучшилась. Из почти 2000 школ создано около 700 школьных комплексов.Например, в одном таком школьном конгломерате может быть несколько школ, несколько дошкольных учреждений, а их количество может достигать нескольких тысяч. Отсюда стимулирующие моменты, высокая зарплата и хорошее жилье. Все это привлекает талантливых кадров из регионов страны. Результаты такого успеха не заставили себя ждать. В последние годы резко увеличилось количество выпускников школ, поступающих в престижные университеты.

Позиция региона

Как известно, зарплата в России очень разная в регионах.То же самое и с заработной платой учителя. Где-то она догнала среднюю по предмету, а где-то далеко отстала.

Заработная плата учителя увеличивается ежегодно примерно на 6-7 процентов в год. По данным Минобрнауки, средняя зарплата учителя по стране достигла 33 тысяч рублей. Разброс доходов очень большой: от 80 тысяч рублей по столице до 20 по регионам. Еще несколько лет назад о такой зарплате нельзя было и мечтать.В основном большинство учителей получали 11-12 тысяч рублей.

Вот так выглядит зарплата учителей в городах России:

Город Средняя заработная плата по области в рублях Средняя заработная плата учителя в рублях
Москва 58760 57780
Санкт-Петербург 38935 41725
Саратов 21280 21525
Киров 20265 22045
Иваново. 19750 23040
Брянск 20240 23445
Псков 20343 24430
Тверь 23825 25690
Воронеж 22930 25930
Тула. 24665 26060
Владимир 21875 26795
Калуга 26950 27600
Липецк 22315 27877
Калининград 26010 28110
Краснодар 25440 31435

А вот зарплата учителей разная по регионам:

  • Дагестан — 17449 рублей;
  • Алтайский край — 20140 рублей;
  • Чечня — 22080 руб.;
  • Мордовия — 19940 рублей;
  • Удмуртия — 24434 рубля;
  • Ингушетия — 25080 рублей;
  • Чувашия — 26390 рублей;
  • Татарстан — 33670 рублей;
  • Приморский край — 41694 рубля;
  • Коми — 54200 рублей;
  • Камчатка — 69480 рублей;
  • Чукотка — 76715 рублей;
  • Ямало-Ненецкий округ — 83175 руб.

Возникает вопрос: «В чем причина такой разницы в заработной плате учителей в разных регионах России?» По выводам экспертов Высшей школы экономики, причина в том, что не все школы в регионах перешли на нормативно-льготный метод финансирования, не во всех регионах РФ созданы соответствующие законодательные акты.Отсюда недофинансирование образовательной индустрии.

Современная модель оценки труда учителя предусматривает зависимость дохода учителя от его затрат. В последние годы изменился порядок начисления заработной платы. Раньше в расчет бралась голая зарплата в соответствии с тарифом нетто. На данный момент есть возможность учесть индивидуальные способности преподавателя. Жалко, что не во всех регионах это понимают и тем более применяют.Оказывается, чтобы подзаработать, учителя «бегают» из школы в школу в надежде получить дополнительные часы работы.

С 1 декабря будут повышены зарплаты. Отказ работодателя от нового конкурса

Еще в начале 2018 года правительство решило поднять заработную плату всем госслужащим, в частности, бюджетникам, до прожиточного минимума, который предусматривает полную потребительскую корзину. Эта программа должна была осуществляться постепенно, в три этапа.Как обстоят дела с решением этого вопроса на самом деле, попробуем разобрать ситуацию в этой статье.

Кто такие госслужащие и будут ли им повышены зарплаты с 1 декабря 2018 года?

Постоянно растущая инфляция, подверженная влиянию кризиса, вынуждает правительство постоянно регулировать уровень заработной платы населения. Особенно это касается заработной платы бюджетников, зарплата которых привязана к государственной казне или региональным бюджетам.Поэтому именно эту категорию сотрудников больше всего волнует вопрос повышения заработной платы. К ним относятся:

  • Учителя, работающие в государственных учреждениях;
  • Воспитатели и няни детских садов;
  • преподавателей вузов;
  • научных работников;
  • Работники различных учреждений культуры: музеев или библиотек;
  • Медицинские работники.

Следует отметить, что эти же специальности в частных учреждениях не приравниваются к госслужащим.

С начала 2018 года зарплаты бюджетникам и другим уязвимым слоям населения уже проиндексированы в связи с ростом инфляции. Причем в первой декаде 2019 года планировалось уравнять размер минимальной заработной платы с прожиточным минимумом. Но поскольку экономическая ситуация в России неожиданно стабилизировалась, глава страны пересмотрел сроки реализации этого Указа, поэтому уже в мае В 2018 году принято решение об изменении заработной платы бюджетникам с учетом индексации и приравнивания к прожиточному минимуму населения.

Повышение заработной платы бюджетникам, в частности учителям и медицинским работникам, планируется в пределах 4%.

Будет ли повышена зарплата бюджетникам с 1 декабря 2018 года и кому она будет повышаться?

Информация о повышении заработной платы бюджетникам с 1 декабря 2018 года в разных источниках выглядит очень неоднозначно. Но уже ясно, что этот наболевший вопрос все-таки будет решен. На текущий год уже проиндексированы зарплаты для некоторых слоев населения.Но поскольку зарплата учителей и медиков сильно «отстает» от уровня других развитых стран, правительство планирует решить этот вопрос путем индексации в соответствии с ростом инфляции.

Ясно одно: повышение зарплаты на 4% не слишком сильно изменит ситуацию, но хотя бы частично покроет ущерб. А с учетом того, что все надбавки и премии бюджетникам рассчитываются из прямого заработка, их общий доход вырастет в пределах от 6% до 10%.Повышение заработной платы бюджетникам с 1 декабря 2018 года также связано с тем, что пенсионный возраст работников в России постепенно повышается. Поэтому для того, чтобы хоть как-то «сгладить» этот момент, такая мера просто необходима.

Не секрет, что зарплаты российских медицинских работников и учителей по сравнению с другими европейскими странами выглядят, мягко говоря, «скромно». Конечно, экономическая нестабильность бюджета не позволяет сделать большой скачок в сторону их увеличения.Но поэтапное решение этой проблемы предусмотрено.

Так, например, губернатор Московской области Андрей Воробьев уже с 1 сентября 2018 года распорядился о повышении заработной платы некоторым группам бюджетников. В этот список войдут:

  • Работники физической культуры — на 10%;
  • медицинских работников — на 15%;
  • учителей, классных руководителей — на 15%;
  • Некоторые социальные работники — 10%;
  • Мастеров обучения на производстве — 5%.

Не обошел стороной и работников клубов и баз отдыха в сельской местности, порекомендовав повысить их заработок на 15%.

Хороший пример для подражания. Будем надеяться, что остальные чиновники не заставят себя долго ждать в этом начинании.

Основным показателем, характеризующим уровень жизни, является заработная плата, которую работодатели обязаны выплачивать своим работникам. Поэтому государство, используя этот показатель как основной инструмент воздействия на размер минимальной заработной платы, держит его на особом контроле.Так, с 1 мая 2018 года минимальная заработная плата приравнена к прожиточному минимуму. А на основании постановления от 19 сентября 2018 г. № 1114-ПП минимальный размер оплаты труда с 1 января 2019 г. в Москве и Московской области должен составлять не менее 18781 рубль.

Минимальная заработная плата: что это за показатель для

Минимальная заработная плата (минимальная заработная плата) устанавливается на федеральном уровне и подлежит регулярным корректировкам и пересмотрам. Исходя из установленного значения, региональные власти на местах сами решают, какой размер показателя взять за основу.Причем ее значение может быть выше, чем в среднем по стране, что зависит от ряда факторов, таких как климатические условия, сложившиеся традиции и т. Д. Но ниже федерального значения минимальная заработная плата в регионах установить не может.

Размер минимальной заработной платы играет важную роль во многих сферах, в том числе:

  1. Контроль над заработной платой

Минимальная заработная плата выступает в качестве предельного значения, ниже которого руководители предприятий не могут оценивать работу своих сотрудников.

  1. Определение размера социальных пособий

На основании размера минимальной заработной платы определяется размер страховых и социальных выплат, пособий по временной нетрудоспособности и иных компенсаций.

  1. Установка суммы налогов и пеней

Размер налогов, штрафов и отчислений в государственный бюджет также устанавливается исходя из размера минимальной заработной платы.

Минимальная заработная плата включает не только заработную плату.Так, сюда же входят:

  • компенсационных выплат работникам, заработная плата которых ниже установленного минимального значения — они имеют право на компенсацию в размере разницы;
  • премиальные выплаты по гибкой системе оплаты труда.

Важно! В данном случае под зарплатой понимается ее чистая стоимость, то есть за вычетом пенсий, налогов и страховых взносов. Поэтому в итоге многие получают зарплату ниже минимального значения.

Как изменилась минимальная заработная плата в предыдущие периоды

В следующей таблице представлена ​​статистика изменения показателя с 2014 по 2018 год.

дата Минимальная заработная плата, руб.
01.01.2014 5554
01.01.2015 5965
01.01.2016 6204
01.07.2016 7500
01.07.2017 7800
01.01.2018 9489
01.05.2018 11163
01.01.2019 11280

В таблице приведены данные для. Как упоминалось выше, регионы могут устанавливать свои собственные значения. Так, с 1 января 2019 года москвичи будут получать минимальную заработную плату в размере 18 781 рубль. Судя по последним новостям, это значение было установлено горсоветом на второй квартал, и с 1 ноября 2018 года оно начало действовать.

Этот размер будет действовать с начала 2019 года, если прожиточный минимум в Москве останется выше минимального размера оплаты труда.

Почему минимальная заработная плата в Москве выше

Считается, что жить в Москве несколько дороже, чем в других городах России. Чем выше цены на питание, оплату коммунальных услуг и так далее, прожиточный минимум в Москве в месяц дороже. Следовательно, 11 280 рублей, установленных на федеральном уровне на 2019 год, недостаточно для нормального существования. Таким образом, московские власти установили их стоимость в 18 781 рубль.

Не только в Москве минимальная заработная плата выше средней по стране.В следующей таблице представлен ряд регионов с повышенным «минимальным размером оплаты труда»:

Кроме того, в Магаданской области минимум составляет около 20 тысяч рублей, а в Мурманской области — 35. В целом по России минимальная заработная плата немного отличается от установленного федерального значения или равен ему.

Чего еще ждать в 2019 году

В разных сферах ситуация с повышением минимальной заработной платы выглядит по-разному. Итак, если взять, например, образование и медицину, то вырисовывается следующая картина:

  1. Образование

Сегодня многих представителей педагогического коллектива не устраивает размер заработной платы.Минобрнауки предложило два способа повышения заработной платы врачей: на

  • ежегодное повышение заработной платы на десять процентов до 160% от среднего заработка к 2024 году;
  • провести единовременное повышение заработной платы до 59000 рублей в 2019 году.
  1. Лекарство

ФОМС участвует в формировании, которое в настоящее время испытывает дефицит. Поэтому зарплата врачей может и оставаться только на уровне минимально установленного значения.Надежды на дополнительный рост зарплат в 2019 году нет. Хотя профсоюзы регулярно обращаются с запросами.

В целом государство каждый год стремится приблизить уровень заработной платы к среднему по России. Для этого:

  1. Прежняя 27-битная тарифная шкала заменена семнадцатибитной.
  2. Размер минимальной заработной платы устанавливается в размере прожиточного минимума.
  3. Отменены многочисленные централизованно установленные платежи и права руководителей бюджетных и государственных органов в области тарификации должностей.

Что еще дает рост минимальной заработной платы в Москве

С повышением «минимальной заработной платы» такие выплаты как:

  • выплата листков нетрудоспособности, в том числе по беременности и родам и по уходу за ребенком;
  • отпускные и командировочные;
  • начислений по уходу за первенцем.

Что грозит работодателю при установлении заработной платы ниже минимальной

В 2019 году все москвичи должны получать за свой труд не менее 18 781 рубль ежемесячно.Если работодатель платит меньше, то работник может обратиться с жалобами в соответствующие структуры. В результате директор может быть привлечен к ответственности в виде штрафов и дисквалификации на срок до трех лет.

Подробнее о повышении минимальной заработной платы с 1 января 2019 года в России в целом и в Москве в частности здесь:

Минимальная заработная плата в Москве может меняться раз в квартал, но для этого должны быть соблюдены определенные условия. Посмотрите, как изменилась минимальная заработная плата в Москве в 2018 году с 1 января.

Какая минимальная заработная плата в Москве в 2018 году с 1 января

В Москве установлена ​​региональная минимальная заработная плата, которая может меняться раз в квартал.

Размер минимальной заработной платы в Москве соответствует прожиточному минимуму трудоспособного населения. Если она увеличивается, то увеличивается минимальная заработная плата, а если она снижается, минимальная заработная плата в Москве не меняется.

Минимальная заработная плата в Москве установлена ​​Правительством Москвы. В начале 2018 года значение на 2 квартал 2017 года было утверждено в размере 18 742 рубля.(Постановление Правительства Москвы от 12.09.2017 № 663-ПП). Основа: Московское трехстороннее соглашение на 2016–2018 годы между Правительством Москвы, Московскими объединениями профсоюзов и Московскими объединениями работодателей от 15.12.2015.

Важно! Размер минимальной заработной платы включает не только заработную плату, но и все возможные доплаты, премии и надбавки, причитающиеся работнику.

Минимальная заработная плата в Московской области с 1 января 2018 года

Если вам кажется, что минимальная заработная плата в Москве и федеральная минимальная заработная плата разные, то вы не думаете.Да, такая ситуация зафиксирована в ч. 4 ст. 133.1 Трудовой кодекс РФ.

Размер минимальной заработной платы в столице напрямую зависит от прожиточного минимума для трудоспособного населения, проживающего в данном регионе. Об этом говорится в п. 3.1.2 трехстороннего соглашения между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и работодателей, заключенного 15 декабря 2015 года. Таким образом, минимальная заработная плата в Москве может увеличиваться ежеквартально, но если стоимость прожиточного минимума за квартал в городе федерального значения не увеличилась, то минимальная заработная плата не повышена.

Что касается минимальной заработной платы в Московской области, то с 1 января 2018 года она составит 13 750 рублей. Да, это значение не менялось с 1 декабря 2016 года.

Согласно трехстороннему соглашению между Правительством Московской области, Московской областной ассоциацией профсоюзных организаций и объединений работодателей Московской области № 118 от 30 ноября 2016 года. До пересмотра и принятия нового соглашения минимальный заработная плата сохранится на уровне конца 2016 года.

Бюджетные организации Московской области должны придерживаться федерального минимального размера оплаты труда. Таким образом, минимальная заработная плата в Московской области с 1 января 2018 года для бюджетных организаций составляет 9 489 рублей.

Немного о минимальной заработной плате

Минимальная заработная плата — это минимальный доход, который работник получает от своего работодателя. При этом необходимо учитывать, что получаемая работником заработная плата ни в коем случае не может быть меньше минимальной заработной платы. Они не могут исчислять заработную плату менее 9 489 рублей и удерживать из нее НДФЛ и другие социальные отчисления.

Прирост, однако, будет незначительным и составит около 6%. А это 1200 рублей при нынешней зарплате 20 000 рублей. Да и ждать прибавки нужно не в начале года, а ближе к осени. Возможно, это будет первое октября, когда в России будут отмечать День учителя. Еще одним показателем, помимо индексации, который может повлиять на размер оплаты труда учителя, будет коэффициент вариации. Последний представляет собой соотношение доходов обычных учителей и руководителей школ один к четырем.Например, при зарплате молодого учителя в 15 тысяч рублей директор получит не более 60 тысяч рублей. молодой специалист для продвижения по «карьерной лестнице». Эти позиции будут включать: 1.

Заработная плата учителей в 2018 году

Объем исследования ограничен заработной платой педагогов, работающих в муниципальных образовательных учреждениях, поскольку заработная плата частных работников не подлежит индексации властями. Заработная плата педагогов регулируется следующими нормативными правовыми актами:

  • Трудовой кодекс Российской Федерации: статья 129 и статья 135.
  • Трудовой договор или коллективный договор между сотрудником / группой сотрудников и работодателем, а также другие внутриорганизационные правила: устав, тарифная сетка и так далее.
  • Приказы Минобрнауки РФ (в частности, приказ № 1600 и приказ № АФ-947) и Минздравсоцразвития РФ.
  • Указы Президента Российской Федерации.

Что будет с зарплатой педагогов в 2018 году?

  • Повышение заработной платы дошкольников в 2018 году
  • Сколько получают воспитатели детских садов в России
  • Кому еще будут повышены зарплаты в 2018 году

Повышение заработной платы дошкольников в 2018 г. Последние новости об индексации заработной платы воспитателей детских садов появились вместе с внесением в Госдуму бюджета страны на 2018 год.По очень широкому списку категорий госслужащих, в том числе дошкольников, с 1 января 2018 года бюджет планирует проиндексировать в размере 4%.

Этот процент увеличения является запланированной инфляцией в 2017 году. Фактически, индексация предназначена только для того, чтобы немного скорректировать зарплаты преподавателей, чтобы их реальный размер не уменьшился.

Повышение компенсирует средний рост цен на товары и услуги в стране за последние месяцы. Собственно говоря, процент индексации будет несколько выше официальной инфляции 2017 года.

Заработная плата педагогов в 2018: будет ли повышение и на сколько процентов

Заработная плата в Москве самая высокая за счет различных надбавок. В целом сумма варьируется от 20 до 50 тысяч рублей.

Если говорить о провинциальном сельском детском саду, то здесь зарплата не превысит 12 тысяч рублей, за редким исключением. Некоторые источники предполагают, что провинциальные педагоги улучшат свое финансовое положение на 200 процентов.

Заработная плата учителя в 2018 году будет выше из-за большого количества специальных надбавок.По другим данным, индексация заработной платы учителей в 2018 году.

Заработная плата помощника по уходу в 2018 году Повышение заработной платы лиц, осуществляющих уход, в 2018 году вполне возможно, но как быть с их опекунами? Должность помощника педагога нельзя назвать достаточно востребованной и престижной. Заработная плата здесь довольно низкая, и вопрос увеличения доходов этих специалистов всегда был актуален.

Заработная плата опекунов в 2018 году

Важно

Педагог мог зарабатывать такие баллы, проводя для своих учеников различные развивающие или развлекательные мероприятия.Казалось бы, это вполне справедливая система, но чтобы получить заветную оценку, учитель вынужден брать на себя большой объем дополнительной работы, что значительно снижает качество его основной работы.

Внимание

На этом фоне снижается и уровень подготовленности детей к школе, что вызывает негативные эмоции со стороны родителей и учителей начальных классов. Последние, по сути, должны совершенствоваться вместе с детьми, доводя их уровень подготовки до уровня, который они должны были иметь при поступлении в 1-й класс, выполняя объем работы, который не выполнили воспитатели, «гоняясь за точками».«

Повышение заработной платы педагогам в 2018 году в россии

Верхний предел (в рублях) Москва 20 000 35 000 Тула 11 000 31 000 Челябинск 14 000 20 000 Пермь 16 000 25 000 Томск 15 000 25 000 Саратов 10 000 17 000 Краснодар 17 000 32 000 Статистические данные за 2017 год по заработной плате педагогов в различных регионах РФ Нижний предел (в рублях) Верхний лимит (в рублях) Москва 30 000 15 000 Тула 15 000 29 000 Челябинск 21 000 28 000 Пермь 24 000 34 000 Томск 20 000 36 000 Саратов 15 000 23 000 Краснодар 25 000 40 000 Средний процент индексации заработной платы педагогов с 2012 по 2017 г. и прогнозы индексации на 1 января 2018 г. Исходя из приведенных выше статистических данных о заработной плате работников образования в различных регионах Российской Федерации, с 2012 года до опубликования Указов Президента о повышении заработной платы государственным служащим до 2017 года заработная плата проиндексировалась в среднем на 30 процентов.

Будет ли повышена заработная плата бюджетникам в 2018 году

Далее следуют Ленинградская область и северные регионы. Воспитатели зарабатывают в среднем 10 тысяч рублей в месяц, в Подмосковье — 25 тысяч.

Воспитатели частных детских садов, по статистике портала, получают больше, чем их коллеги в госучреждениях (что и понятно) — их средняя зарплата по стране составляет 23 375 рублей. Воспитатели таких заведений зарабатывают в среднем 18 тысяч.

Заработная плата и тарифные ставки некоторым работникам будут повышены с 1 декабря в соответствии с постановлением Совета Министров от 20 ноября № 863 «О повышении тарифных ставок (ставок) для отдельных категорий работников».

В документе прописано изменение ряда корректирующих факторов, которые применяются к ставкам заработной платы работников. Данная мера позволит повысить уровень оплаты труда граждан, работающих в 1-17 классах. Для категории рабочих 1-4 разряда заработная плата увеличится больше.

Работникам социальной, культурной и образовательной сферы с низкой заработной платой будет увеличена заработная плата на 15-25%. Однако повышение коснется только трудовых функций работников, которые соответствуют основному виду деятельности учреждений.

Напомним, о повышении заработной платы некоторым бюджетникам объявил первый заместитель министра труда и социальной защиты Андрей Лобович. Он отметил, что в первую очередь планируется повысить заработную плату низкооплачиваемой категории работников.Предположительно, заработная плата этих людей вырастет на 7%, но окончательные цифры будут рассчитываться индивидуально.

Вопрос о повышении заработной платы постоянно поднимается белорусскими властями. 22 октября в эфире телеканала ОТН министр экономики Беларуси Владимир Зиновский заявил, что до конца года средняя зарплата должна вырасти до 1000 рублей.

Премьер-министр Беларуси Андрей Кобяков заявил 17 октября на заседании Президиума Совета Министров, что в ближайшее время будут рассмотрены предложения по повышению заработной платы некоторым категориям госслужащих.

Ранее Александр Лукашенко выразил пожелание, чтобы средняя заработная плата для предприятий с низким уровнем заработной платы работников в 2018 году составляла 1000 рублей. 22 августа на совещании Президент Беларуси напомнил о своем требовании повысить заработную плату тем категориям работников, у которых заработок остается низким.

Глава администрации президента Наталья Кочанова, в свою очередь, потребовала повышения зарплаты в столице до 700 долларов.

По данным Белстата, в августе средняя заработная плата выросла во всех регионах страны, в то время как в столице произошло небольшое снижение.В августе реальная заработная плата в Беларуси выросла на 6,6%, с начала года — на 3,2%: в августе она была равна 844,4 рубля, в январе-августе — 784,5 рубля. В Минске с начала года зарплаты выросли на 2,3%.

Минтруд отметил, что в целом график повышения заработной платы в стране сохраняется, хотя в отдельных регионах и отраслях есть проблемы. В свою очередь в правительстве подчеркивают, что рост заработной платы должен быть связан с ростом производительности труда.

Когда будут повышены зарплаты школьным работникам. Актуальные новости об уровне заработной платы учителей

01.10.2018

Учителя не верят данным Минобрнауки России о повышении средней заработной платы учителей до 42,2 тыс. Руб.

Мы читаем письма, приходящие на нашу почту [email protected], и комментарии в социальных сетях о заработной плате учителей. В последние месяцы большинство из них касалось трех тем — средней зарплаты, расчета льгот и разницы в заработной плате в столице и регионах.

Учителя рассказывают о своей зарплате:

« В школе нельзя говорить о зарплате. »
Очень много откликов получила новость о том, что ОНФ провела мониторинг, в результате которого выяснилось, что каждый третий учитель в России не знает, как его начисляется заработная плата, начисляются ли поощрительные и компенсационные выплаты. Из-за низких заработков и при этом большой загруженности каждый пятый учитель задумывается о том, чтобы бросить школу.Это то, что вы пишете в связи с этим.

« Я прочитал вашу статью о зарплате учителей и хотел бы добавить такие подробности. Стимуляторы исчезли полтора года назад. О зарплате нет никакой информации, мы даже не видим собственных расчетов для в год.

Директор получает огромные бонусы за экономию. Если раньше, в 2014 году, публиковались зарплаты директоров всех школ округа, то уже в 2014 году, например, некоторые директора не очень крупных школ получали порядка 60 тысяч и более.На тот момент, работая на 2-х курсах по первой категории, я получил всего 19-21 тысячу.

Еще такой удивительный факт … За консультации учителю математики не платят вообще, а учителю труда ежемесячно около 30% (так было раньше, теперь даже не показывают тарифные ставки) за работу по сайт за 2 — 2,5 мес. Более того, в свободное от работы время она работает с другими учителями, которых без конца выгоняют на субботники. В чем причина такого дисбаланса в оплате? Подозреваю, что причина в родственных связях », — Наталья, Челябинская область.

«Я работаю в Свердловской области, г. Нижний Тагил. В нашей школе хорошие поощрительные выплаты получают только те, кто является другом или родственником директора, остальные — 1,5-2 тысячи рублей. При замене других учителей они часто вообще не получают зарплату, по многим другим видам деятельности тоже и вообще в школе запрещено говорить о зарплате, многие молодые специалисты ищут другую работу », — Анастасия, Нижний Тагил.

Как бы продолжая тему, министр образования РФ Ольга Васильева, выступая перед участниками форума «Территория смыслов на Клязьме», сказала, что молодые учителя могут влиять на то, как именно начисляется премия в школах г. поощрительная часть заработной платы.

«Когда ваша школа принимает решение о расчете пособий, участвуйте в этом вместе с командой и вашей профсоюзной организацией, изучите закон об образовании, правила вашей школы. Вопрос о пособиях принимается коллективно. Это не может быть единственным решением только директора и двух-трех других людей, которые его окружают, эти вопросы не обсуждаются таким образом. У вас есть все основания решать эти вопросы в рамках вашего трудового коллектива. Катящийся камень не собирает мха.Для нас очень важно, что эта система «70 + 30» действительно работает », — сказал начальник отдела.

Наши читатели рассказали, как эта система реализована в их школах. Например, Сергей из Владимирской области, где проходил форум, пишет:

« Этот принцип 70 × 30 никак не работает. Например, у нас во Владимирской области учителя, которые обращаются к руководству с законом, пытаются их уволить. Хорошо, мы, учителя, найдем дополнительный заработок.Но это сказывается на качестве нашей работы, страдают дети.

Интересный механизм, заставляющий родителей платить нам за обучение и репетиторство. Это хорошо и надежно для учителей основных необходимых предметов, но что делать остальным — безопасность жизни, работа, физическая культура … А дополнительное образование? Что самое интересное, когда мы занимаемся нашими детьми, когда, чтобы обеспечить надлежащее обеспечение, мы имеем дело с посторонними людьми ».

Николай, учитель из Мордовии, также не согласен с министром:

« Если окончательное решение примет вся команда, встреча затянется до темноты, и все будут грызть.Если делегировать полномочия комиссии, то основную роль будет играть завуч, у нее будут административные рычаги, а затем директор поставит свою точку (номер). Раньше все было ясно: квалификация, опыт, загруженность. Все. Теперь, чтобы получить хорошие стимуляторы, нужно работать САМОСТОЯТЕЛЬНО! Только результат. Подготовил (написал) научно-исследовательскую работу студента и прокатился с ним на конференциях «».

« А если в классе учительницы есть ученики -« те другие плоды », и все ее заслуга состоит в том, что они не убивали друг друга в классе и записывали слова в тетрадь« Учебная работа »Так тогда Что? Видите ли вы для нее какие-нибудь стимулы? Может, она работает вдвое больше, чем учитель, окончивший школу на 100 баллов с хорошими наклонностями, из обеспеченной семьи и с репетитором? » », — спрашивает Наталья из Воронежа.И, судя по собранным ею комментариям, этот вопрос беспокоит многих учителей.

«Где остальные?»

Педагоги продолжают делиться данными о своих зарплатах. Более того, в июле губернатор Хабаровского края сообщил, что средняя зарплата учителя по краю составляет 45,4 тысячи рублей. Правда, мало кто из дальневосточников откликнулся на наш призыв прокомментировать слова главы региона.

« Если средний, то ничего страшного. Если сравнивать Магадан и Бикин [самый южный город Хабаровского края], то это нормально.Плюс работа на 2-2,5 долях », — написал Сергей из Хабаровска.

« Ну, при работе на полтора-два тарифа это нормально. Говорят средние. Никто не учитывает, что это не за 18 часов! На Камчатке, по утверждениям властей, нас вообще прикрывают. в шоколаде! Честно говоря, на зарплату не жалуюсь, но это 2 ставки плюс отличный менеджмент », — Виктория, Камчатский край.

Ажиотаж вызвали слова Ольги Васильевой о том, что с января по июнь 2018 года средняя зарплата учителей выросла с 38.От 6 тыс. Руб. До 42,2 тыс. Руб. Об этом министр сообщил на заседании правительства. Новость собрала десятки комментариев, подавляющее большинство из которых были … очень эмоциональными. Мы заметили ответы с конкретными суммами.

« За курс 18 часов у меня зарплата 7400 рублей + региональный коэффициент + поощрение (при заработке 20-25 рублей за балл) + проверка тетрадей + северный коэффициент = 16,5 тысяч рублей. Где еще мои 18 тысяч? «, — спрашивает Дарья, учитель сельской школы Томской области.

« В Дагестане получаем 10-15 тысяч. Едва набираем 15 тысяч », — Дианна, Республика Дагестан.

« Судя по всему, дагестанские учителя с зарплатой в 15-16 тысяч живут на другой планете », — вторит Альбина.

« У меня 32 часа, зарплата 14 тысяч, где остальные? », — пишет Алик из Адыгеи.

Не менее эмоциональным стало известие о том, что в Москве плата за аудиторское обслуживание увеличена до 12.5 тыс. Руб.

« Почти вся зарплата! », « А у нас такая зарплата » — можно было прочитать в комментариях под этой информацией. Учителя считают такой разрыв в оплате труда в столице и регионах несправедливым.

« Интересно, что в столице дают более качественное образование, чем в провинции? Зачем так делить людей? », — спрашивает Ольга из Петрозаводска.

« Почему это происходит? Почему нельзя на федеральном уровне поднять доплаты до 5 тысяч? Пока Москва и другие крупные города будут это делать, в регионах будет нехватка кадров.Куда смотрят руководители Минобразования? «, — недоумевает Владимир.

« Коллеги, мы наверное в провинции работаем в 6 раз хуже, чем в Подмосковье и в 10 раз хуже, чем в Москве! А как научиться работать, чтобы столько платили? » — риторический вопрос Татьяны из Кировская область.

Еще отчеты по заработной плате в регионах.

« Мурманск не стабильно индексируется. Заработная плата 8900 », — Снежана.

« Ульяновск. 7900. Многие бросили », — Нина.

« Сейчас наведен новый порядок — увеличены зарплаты, а все остальные доплаты сведены к минимуму, в результате будем получать меньше. Да здравствует продвижение! », — Елена, Воркута.

Учитель дополнительного образования из Оренбургской области Людмила прислала нам Excel-таблицу «Оперативная информация о размере среднемесячной заработной платы учителей образовательных организаций за январь-июль с учетом отпускных 2018 года (по информации муниципальных образований). ) «.По его данным, средняя заработная плата по области составила 28 321 рубль. Самый низкий — 20 367 рублей — в Шарлыкском районе. Самый высокий — 31 590 рублей — в Оренбургской области.

Онлайн — SPO

Нам пишут не только школьные учителя, но и учителя колледжей и техникумов. Итак, в самом начале нового учебного года мы получили два письма о ситуациях, которые сложились в организациях с открытым исходным кодом.

« Я работаю в техникуме. Бывший техникум, в котором я работал, был объединен с профессиональным училищем.Теперь у нас есть 2 здания в разных частях города. В здании бывшей школы учатся 200 человек. В прошлом году у нас было 1200. Но слиянием мы решили, что в главном корпусе у нас будет школа (губернаторская). А потом началось … Сняли все руководство техникумом. Их заменили: генеральный директор (это в бюджетной организации!) Все решает генеральный директор. А есть еще куча заместителей генералов. Коллективный договор от имени всего коллектива подписал один из них.Наш кампус отказался подписывать (сотрудники и профсоюз). Только это не важно.

Я не буду описывать, что у нас творится, но расскажу о зарплате. Работаем на территории с соотношением Север и Дальний Восток. Те. все, что произошло, нужно умножить на 2 (примерно). Это 50% надбавка. Итак, мою зарплату увеличили на 3%. У меня 7043. Уборщицы нашего заведения подняли до 11 тысяч. Я, работаю по 1,5 тарифам, с 25% стажа работы (которые идут только по одной ставке) + доплата мастеру 1600 + делопроизводство 400-600 руб.получил 32 тысячи (это с северной и региональной чистоты на руках). Вы говорите, это много? Посчитайте тогда, сколько я получу за одну ставку. 7043 × 2 = 14086. И минус 13% дохода. Меньше, чем уборщицы. Интересно, правда? Это наша политика лидерства. Вы получаете больше на руки? Ну да. Правда, с аспирантами сижу до 19-21 часа. И [пишу] ночью кучу документов. Каждый месяц я пишу кучу отчетов. В свободное время хожу в педагогические советы, повышаю квалификацию.Я работаю по субботам и готовлю разные конкурсы и мероприятия. Кто-то скажет: «Иди к уборщице». Спасибо за совет. Получается, что я человек с 2 высшими образованиями, 2 дополнительной профессиональной переподготовки получил свое образование зря. А кто будет учить детей, если все учителя пойдут работать уборщицами? Очень грустный. Обидно за Ваш труд и как он ценится «.

«Добрый день, я преподаватель медицинского колледжа, и хочу поинтересоваться, почему учителю среднего профессионального образования не повышается зарплата, а точнее с каждым годом становится меньше.Когда я поступил в подмосковный техникум, получил 18 500 рублей, потом зарплата упала до 15 500 рублей. Пришлось взять на себя надзор, чтобы уравнять зарплату до 17 500 рублей. «.

В ответ на одну из публикаций мы получили следующий комментарий: « Учительская газета» переходит на сторону оппозиции. Ведь в нашей стране правду говорит оппозиционер, подкупленный Западом ».

Уважаемые читатели, Учительская газета — независимое педагогическое издание.Газета никогда не стояла на чьей-то стороне и не переходила на другую. Мы журналистика и стремимся к правде, какой бы она ни была. И мы верим, что, в том числе с вашей помощью, мы сможем сформировать объективную картину происходящего.

Минобрнауки России внесло предложение о повышении заработной платы учителям с 2019 года. Соответствующее письмо представители ведомства направили в Минтруд 19 марта.Итак, на какую ставку могут надеяться педагоги в будущем?

Повышение квалификации

Планируется повышение заработной платы учителей в полтора раза, то есть на 50%. Повышение будет происходить с учетом средней заработной платы по региону, т.е.повышение будет пропорциональным во всех субъектах Российской Федерации.

Реформы по обеспечению преподавателей, исследователей, профессоров университетов и т. Д. Начались еще в 2012 году — тогда в повестке дня, как и сейчас, стоял вопрос об увеличении платы за госслужащих.В.В. Путин подписал 11 указов, направленных на планомерные и поступательные изменения. Задача заключалась в том, чтобы уравнять доходы учителей, профессоров, работников культуры, медсестер, врачей и социальных работников и довести их не менее 100% до 200% от среднего трудового дохода в регионе. Сегодня, когда предыдущая цель уже достигнута, правительство решило взять курс на укрепление социального статуса этих сотрудников, повышение их материального положения и, в частности, российских учителей.

Минобразования отмечает, что заработная плата повысится не только учителям начальных и средних школ, но и тем, кто будет оказывать услуги дошкольного или дополнительного образования.

Рассмотренные варианты

Сегодня отделы рассматривают 2 основных способа реализации идеи. Первый — это повышение заработной платы всем сотрудникам. общее образование в целом, включая не только учителей, но и социальных работников, психологов, библиотекарей и т. д.В этом случае власти будут использовать метод индексации — сумма будет увеличиваться на 10% каждый год до 2024 года. Этот путь долгий, однако в цифрах он приведет к:

  • для улучшения качества жизни 1 250 000 человек. люди, занятые в российской системе образования среднего уровня;
  • с увеличением средней заработной платы учителя — с 37 800 руб. В 2018 г. до 76 500 руб. В 2024 г.

Однако для этого государству потребуется найти большую сумму дополнительных средств.Если сегодня фонд оплаты труда учителей составляет почти 568 миллиардов рублей, то через 5-6 лет он должен увеличиться до 1,332 триллиона. рублей, иначе запланированные затраты просто не окупятся! Пока не ясно, как власти собираются восполнить столь значительный дефицит, потому что в условиях экономического кризиса это будет непростой задачей.

Другой вариант, который кажется более «щадящим» по отношению к текущей экономической ситуации, — это повышение заработной платы только учителям, причем — немедленно.Это означает, что уже в следующем году начисления на 1 000 500 учителей могут вырасти на 150%, в среднем до 59 000 рублей и более. Для этого в 2019 году фонд оплаты труда необходимо будет пополнить на 255,2 миллиарда рублей, а в 2020 году — на 273,1 миллиарда рублей. В результате бюджет фонда оплаты труда учителей увеличится с 475,9 млрд рублей к текущему году до 819 млрд рублей в 2020 году.

Заместитель председателя правительства РФ Ольга Голодец, а также представители министерства Министерства финансов и Минтруда пока воздерживаются от комментариев о том, как с 2019 года будут повышены зарплаты российских учителей.

По последним новостям, повышение заработной платы учителей может произойти не раньше октября 2019 года. Размер индексации может составить 6%. При этом в 2020 году размер может быть увеличен на 5,4%, а в 2021 году — на 6,6%.

Как рассчитывается заработная плата

Заработная плата учителей и учителей состоит сразу из нескольких компонентов, некоторые из которых являются фиксированными, а другие основаны на хорошей работе, опыте и т. Д. Речь идет о:

  1. Заработная плата. Именно этот показатель имеет особое значение для представителей образовательной сферы, так как рассчитывается по фактически отработанному времени.Учителя, исходя из размера заработной платы, как правило, формируют собственный бюджет, планируют расходы и т. Д.
  2. Премиальные выплаты.
  3. Доплаты (например, сверхурочные, учебные внеклассные занятия с детьми и т. Д.).
  4. Доплата за квалификационный стаж. Для опытных и компетентных учителей возможно получение процентной надбавки, которая рассчитывается в зависимости от ряда факторов — самой квалификации и опыта, а также региона, должности, достижений, загруженности и т. Д.

Хорошая новость в том, что учителям повысятся зарплаты и премии. Это означает, что, с одной стороны, это улучшит общий уровень жизни бюджетников в целом, а с другой стороны, они будут заинтересованы в максимально возможной отдаче для получения премии — отныне выше.

Экспертное заключение

Около 60% учителей были недовольны величиной своей заработной платы в 2017 году. За весь год (с 2016 по 2017 год) их трудовые доходы практически не изменились на уровне около 34000 рублей, а в В 4 регионах России они даже уменьшились, хотя и незначительно.Это все равно меньше, чем получают сотрудники институтов и вузов (около 36 тысяч рублей в месяц).

Несмотря на то, что планируемая реформа должна частично решить существующие проблемы и смягчить негативные настроения в обществе, далеко не все смотрят на предстоящие изменения положительно. Например, последние новости Всеволод Луховицкий, сопредседатель профсоюза учителей, опасался повышения зарплаты учителям. По его словам, с 2019 года регионы будут испытывать беспрецедентную финансовую нагрузку, потому что все расходы, скорее всего, будут нести они.В результате реформы могут привести к сокращениям, хотя официально это не планируется. Однако, чтобы не платить сразу всем сразу, библиотекарей, психологов и часть учителей придется уволить, а другая часть увязнет в переутомлении.

Аналогичного взгляда на ситуацию придерживается старший специалист Аналитического кредитного рейтингового агентства Александр Шураков. По его расчетам, после вступления поправок в силу регионам придется тратить больше — примерно на 500-600 миллиардов рублей в год.Федеральному правительству необходимо будет поддержать субъектов в финансировании реформы, но все это может привести только к увеличению региональных долгов, необходимости реструктуризации бюджетных кредитов и т. Д.

Неужели зарплаты учителей так высоки: видео

Минобрнауки предложило повысить заработную плату работникам образовательной сферы. С таким заявлением представители ведомства обратились в вышестоящие инстанции еще в начале весны.

Будет ли индексация заработной платы учителей в 2019 году или нет

По состоянию на конец текущего года о системе повышения заработной платы известно немного. Чиновники запланировали увеличение в полтора раза. Об этом сообщает сайт 2019 года. При этом рост доходов работающих учителей будет ориентироваться на среднюю заработную плату в регионе. По замыслу разработчиков схемы, такой подход позволит добиться пропорционального повышения заработной платы сразу во всех субъектах Российской Федерации.

Напомним, что ориентация на потребности учителей, а также специалистов из научного сообщества началась еще в 2012 году. Уже тогда Владимир Путин предлагал приравнять доходы сотрудников от сферы образования, культуры и социальной среды к средней трудовой. в определенном районе.

На этом фоне становится понятно, что индексация заработной платы — это тщательно продуманный пошаговый план, который реализуется строго по пунктам.

Как и на сколько увеличат зарплату учителям в 2019 году?

Для реализации идеи будет использован один из двух доступных сценариев.

Первый предусматривает полное повышение заработной платы сразу всем представителям системы образования. Это означает, что правило включает:

  • учителей;
  • психологов;
  • библиотекарей;
  • социальных работников.

В данной ситуации за основу будет взята классическая схема индексации, которая предусматривает увеличение выплат на 10% ежегодно. Десятипроцентная программа продлится до 2024 года.

Несмотря на то, что далеко не все рядовые работники сферы «гранита науки» согласны с такими долгосрочными метаморфозами, с экономической точки зрения план почти образцовый.Это связано с тем, что при постепенном повышении заработной платы удастся улучшить качество жизни работников в образовательной среде и привести к увеличению средней заработной платы учителей.

В настоящее время средняя заработная плата представителя педагогического профиля составляет 37 800 рублей. А в конце 2024 года она сможет доползти до отметки 75 500 рублей.

Сложность реализации такого сценария в том, что государству придется где-то искать дополнительные средства.Таким образом, сегодня фонд педагогической заработной платы составляет около 568 миллиардов рублей. И по завершению внедрения практики ее повышения она должна составить более триллиона рублей.

В данном случае выигрывает по актуальности более щадящий формат продвижения, который, к сожалению, тоже имеет недостатки. Речь идет о повышении только учителей. Причем рост сразу будет 100%, а то и больше. В среднем этот показатель составит около 59 тысяч рублей.

Майские указы: что говорят о повышении заработной платы учителям в 2019 году

Несмотря на предположения, чиновники не спешат предоставлять информацию о том, как именно будет производиться индексация.Пока сдерживает комментарии даже заместитель председателя правительства России Ольга Голодец.

Но пока первые лица государства думают, выбирая оптимальное решение в текущей экономической ситуации, эксперты решили самостоятельно проработать несколько сценариев возможного увеличения выплат. Например, напоминают, что важнейшей составляющей в формировании заработной платы учителя является заработная плата.

Заработная плата — это запись о фактически отработанных часах, являющаяся основной составляющей формирования заработной платы.

Бонусные выплаты занимают второе место по значимости. Речь идет о подготовке к внеклассным занятиям или работе сверх нормы. А те учителя, которые имеют за плечами многолетний опыт работы и высокую квалификацию, которую они должны постоянно подтверждать, могут претендовать на соответствующее пособие.

Аналитики

, однако, прогнозируют, что в случае индексации педагогический коллектив ожидает увеличения не только заработной платы, но и премиальных выплат.

Экспертная оценка повышения заработной платы учителей в 2019 году

В течение 2016-2017 годов доход учителей в разных регионах был зафиксирован практически на одном уровне и составил около 34 тысяч рублей.Несколько регионов даже попали в список антигероев, где зарплаты за указанный период скатились вниз.

Согласно социологическому исследованию, проведенному в 2017 году, более половины всех опрошенных учителей были недовольны выплатами, полученными в результате их работы. Это неудивительно, ведь даже средняя зарплата сотрудников вуза на две тысячи рублей больше, чем у рядовых преподавателей.

Несмотря на то, что рядовые горожане довольно оптимистично отнеслись к новостям о предстоящем повышении цен, не все эксперты готовы поддержать радостное настроение людей.Всеволод Луховицкий, который является одним из председателей профсоюза учителей, выразил обеспокоенность. Специалист отметил, что уже в 2019 году нагрузка на регионы значительно возрастет, поскольку с большой долей вероятности расходная часть на выплату повышенных зарплат будет передана районным властям.

История может закончиться массовым дублированием.

Работа учителя очень важна для передачи знаний и опыта подрастающему поколению.От него зависит, какими станут наши дети в плане интеллектуального и духовного развития. Вопрос о том, получат ли учителя повышение зарплаты в 2019 году или нет, актуален для тысяч учителей в нашей стране. Кроме того, это вопрос повышения престижа профессии и направления молодых профессиональных кадров в эту сферу.

Что предусмотрено

Основным направлением деятельности Правительства Российской Федерации на период до 2019 года является повышение качества и уровня образования за счет перехода в образовательной сфере на эффективные контракты.

Даже «майские» указы Президента нашей страны-2012 предусматривали планомерное постоянное повышение заработной платы учителям (с 1 января 2018 года включительно). Доходы педагогических кадров школ, а также заработная плата преподавателей вузов в 2019 году должны составить, соответственно, 100% от уровня среднего заработка по соответствующему предмету страны, а в системе высшего образования — 200%. Такие цели планировалось достичь ранее. Однако наступление кризиса 2014 года скорректировало планы в сторону понижения, а не увеличило цифровые показатели.

Когда планируется поднять зарплату учителям

В 2015 г. изменений в заработной плате не было; в 2016 году проведена частичная индексация. В 2017 г. внесены корректировки, связанные с индексацией.

С 01.01.2018 доход учителей проиндексирован на 4%, то есть примерно на 1200 рублей (если считать от среднего 20 000 рублей). С этого же дня появился термин «коэффициент разброса». Он устанавливает максимальный разрыв между доходами учителя и руководителя не более 1 к 4, что также позволяет изменять финансовый уровень.Теперь руководитель сможет установить себе зарплату в размере 80 000 рублей только в том случае, если учитель в штате получит не менее 20 000 рублей.

С 01.07.2018 установлена ​​минимальная заработная плата в размере 11 163 рубля, но этот процесс напрямую не связан с увеличением доходов учителей, поскольку превышает названный показатель.

Минфин заявляет об очередном повышении заработной платы уже 01.09.2018.

Кому и сколько надо поднять

Официальная статистика показывает, что средняя зарплата учителя в Москве в 2019 году достигла 90 тысяч рублей, а в регионах 20 тысяч — это средняя ставка учителя в школе (зарплата в 2019 году, по данным Росстата).

Существует множество компонентов, которые влияют на размер дохода учителя, начиная от типа учебного заведения. Факторы, влияющие на прибыль:

  • педагогический стаж;
  • регион работы;
  • наличие инициатив и нововведений;
  • классное руководство;
  • количество рабочих часов.

По мнению властей, зарплата повышается.

При этом предусмотрены премиальные выплаты в размере от 3 до 20 процентов минимальной заработной платы.

В бюджете страны предусмотрены средства на проект повышения заработной платы в размере более 14 миллиардов рублей. Таким образом, рост доходов учителей и воспитателей в целом составит порядка 10-15 процентов, а к 2020 году Правительство планирует выполнить майские указы в полном объеме.

С 1 сентября 2018 года будет повышена заработная плата учителям школ Российской Федерации. Правительство России обещает, что надбавка составит 4 процента от средней зарплаты учителя, а также будет учитываться сверхурочная работа и наличие учителей в классе.

Значительное повышение заработной платы учителей запланировано на осень 2018 года. Согласно соответствующему законопроекту правительства РФ, заработная плата за преподавание в школе увеличится на 4 процента от средней заработной платы учителя, которая составляет около 1500 рублей. Ожидается также увеличение надбавок за пересмотренные часы и руководство классом. Также сообщается, что при расчете надбавки к зарплате учителя в среднем будет принята сумма в 20 тысяч рублей.

Среди учителей некоторых регионов России, в том числе сельских, новость о повышении заработной платы вызвала неоднозначную реакцию. Причина в том, что в этих регионах средняя зарплата школьного учителя составляет не более 18 тысяч рублей, а иногда и намного меньше. Учителя сельских школ попросили правительство пересмотреть реформу или добавить сельский коэффициент.

Ранее, в 2017 году, правительство отклонило ходатайство о повышении зарплаты учителям. Премьер-министр РФ выступил с заявлением, что госбюджет и общая политическая ситуация в стране не позволяют реформировать сферу образования.Затем депутат посоветовал учителям в случае отсутствия средств и необходимости дополнительного заработка брать внеурочные часы работы или заниматься коммерческой деятельностью. Попытки принять меры и повысить заработную плату учителям предпринимались и в 2012 году, но тогда законопроект не был принят из-за того, что в 2014 году страна переживала последствия экономического кризиса.

С сентября 2018 года учителя будут сдавать экзамены ежегодно

В настоящее время зарплата городского учителя в школе составляет около 20 тысяч рублей.В некоторых регионах страны региональные власти решили снизить зарплаты, но нагрузка учителей только увеличилась. Многочисленные жалобы и петиции побудили российское правительство перевернуть свои основы и подумать о реформе системы образования.

Соответствующий законопроект будет предусматривать не только фиксированное повышение заработной платы учителей, но и то, что уровень заработной платы будет напрямую зависеть от квалификации учителя. Таким образом, пояснил представитель государственных органов, реформа образования не только улучшает условия труда учителей, но и стимулирует их повышать качество собственных знаний, которыми они впоследствии будут делиться со студентами.Согласно решению инициаторов реформы, учителя должны будут пройти специальные курсы повышения квалификации, а по их окончании — итоговое тестирование, которое по важности можно приравнять к экзамену.

В первую очередь, уровень заработной платы будет стимулировать учителей к прохождению курса. Например, средняя зарплата учителя после прохождения курсов увеличится с 20 тысяч рублей до 35 тысяч рублей, а преподаватель, не прошедший курсы повышения квалификации, может снизить зарплату, так как его знаний может не хватить для преподавания того или иного материала.

Разное

Leave a Comment

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *